Couturier Tapissier - Couturière Tapissière H/F Pôle Emploi
Levroux - 36 CDI- 11,88 € / heure
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Sous la supervision de la direction, vous participerez à la réalisation des éléments textiles intégrés aux mobiliers ou aux installations événementielles.
Vous travaillerez à partir des fiches de fabrication, des plans techniques ou des consignes orales transmises par la direction.
Activités principales :
- Couture sur machine industrielle ou semi-industrielle
- Assemblage de pièces textiles (housses, tentures, revêtements)
- Pose de fermetures, biais, bandes velcro ou élastiques
- Travail sur des matériaux variés (tissus techniques, skaï, velours, simili, ignifugés)
- Réalisation de finitions propres et durables
- Préparation et rangement du poste de travail
- Participation ponctuelle à la pose ou au montage avec les techniciens si besoin
- Sérieux(se), appliqué(e), précis(e), et à l'aise avec les consignes
- Capacité à travailler en équipe et dans une logique de production artisanale
- Aisance avec la couture sur tissus épais ou techniques est un plus
- Prime de présence de 100€ net / mois en complément du SMIC
- Ambiance de travail agréable, bienveillance, esprit d'équipe
- Encadrement clair, organisation rigoureuse et communication directe avec la direction
- Locaux spacieux
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture...) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux, Positionner une toile sur l'assise, Positionner un patron/gabarit sur le tissu, Couper à dimension une toile ou un tissu, Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Autres activités manufacturières n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Levroux - 36
- CDI
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