Chargé - Chargée des Ressources Humaines H/F Autocars Girardot
Chalon-sur-Saône - 71 CDI- 2 600 - 2 700 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un chargé des ressources humaines pour rejoindre notre équipe actuelle (composée d'un gestionnaire paie et d'un responsable RH).
En collaboration avec le responsable RH, vous serez en charge de la gestion des ressources humaines au sein de notre organisation, en veillant à ce que les processus RH soient efficaces et alignés avec la stratégie globale de l'entreprise.
Activités principales
- Participer au processus de recrutement (rédaction des annonces, entretiens, intégration)
- Participation à des salons de l'emploi, job datings.
- Gérer les formalités administratives liées à l'embauche et au départ des salariés
- Suivre la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés...)
- Gérer les procédures disciplinaires.
- Veiller au respect du droit du travail et des procédures internes
- Effectuer une veille juridique et sociale sur les évolutions réglementaires
- Réalisation des entretiens professionnels.
- Contribuer à la gestion du plan de formation
- Collaborer avec le responsable RH pour optimiser les processus.
- Analyser les processus existants pour proposer des solutions innovantes (IA, SIRH.)
- Aider à la mise en oeuvre des projets RH (RSE, BDESE, passeport prévention, plan de formation QVT, etc.)
- Etablissement des bulletins de salaire. (Connaissances des bases et des obligations légales et conventionnelles en matière de paie).
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Législation sociale, Contrats de travail, Documents d'embauche, Gestion de la paie, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires, Établir un bulletin de paie, Mettre en oeuvre des mesures disciplinaires appropriées, Organiser la logistique des recrutements et des formations, Réaliser des entretiens de recrutement, Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines, Réaliser la gestion des arrêts maladie, Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles, Utiliser les outils numériques
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Chalon-sur-Saône - 71
- CDI
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