Agent d'Entretien H/F A2s
Pont-Sainte-Maxence - 60 CDD- 12,38 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Remplacement du 18/08 au 05/09 CDD de 3 semaines
Nbres d'heures 10h /semaine
PRESTATIONS JOURNALIÈRES LES LUNDIS - MARDIS - MERCREDIS
- Aspiration des halls d'entrées, des escaliers et des paliers
- Lavage des halls d'entrées, des escaliers et des paliers
- Essuyage et désinfection des rampes
- Essuyage des plinthes par roulement
- Essuyage des interrupteurs par roulement
- Contrôle et enlèvement des toiles d'araignées par roulement
- Enlèvement des traces de doigts sur les portes vitrées si nécessaire
- Essuyage et désinfection des platines aux portes d'entrées
- Balayage et lavage des escaliers menant au sous-sol
- Balayage des sous-sols par roulement
- Maintien en propreté des abords extérieurs
SORTIES - RENTRÉES- LAVAGE DES POUBELLES
- Sortie des conteneurs poubelles ménagères le mercredi
- Sortie des bacs jaunes le jeudi
- Lavage et désinfection du local poubelles et des conteneurs à chaque rentrée de poubelles
- Permutation des poubelles vide -ordures
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Règles de sécurité, Utilisation d'autolaveuses, Baliser les zones glissantes, Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information, Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Manoeuvre
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Pont-Sainte-Maxence - 60
- CDD
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