Atsem ou Agent Faisant Fonction Atsem - Commune de Magnet H/F Fonction publique Territoriale
Magnet - 03 CDD- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
* Participer à l'éveil des enfants par la mise en ½uvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
* Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation.
* Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants, les surveiller pendant la sieste
* Apporter aussi son aide sur la préparation et l'animation de nombreuses activités (peinture, collage...).
* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
? Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
? Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
? Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
? Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
* Brevet d'Animateur (BAFA) souhaité ou diplôme professionnel
Animation des activités et accompagnement des publics accueillis
? Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics.
? Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique.
? Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics.
? Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu.
? Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public.
? Impulser et animer la dynamique du groupe.
? Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants.
? S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants.
? Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure.
? Respecter les consignes
Savoirs-être :
* Travail en équipe et bonne qualité relationnelle
* Sens de l'écoute et de l'observation
* Capacité d'adaptation
* Respect des horaires de travail
* DISCRÉTION
* CONFIDENTIALITÉ
* RIGUEUR et ORGANISATION
* RESPECT ET POLITESSE ENVERS AUTRUI
* Polyvalence
* Capacité à s'occuper des tout-petits et des enfants (de 3 à 12 ans)
* Disponibilité
* Respect des consignes
* Connaissance et application des règles de sécurité
* Organisation des activités adaptées aux enfants selon leur âge
* Préparation et mise en ½uvre d'activités ludiques et sportives
* Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence et le signalement des anomalies aux référents (mairie, adjoint délégué) avec le téléphone de l'accueil de loisirs (pas d'utilisation du téléphone personnel pendant les heures de travail)
* Sang-froid
* Sens des responsabilités
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
-- -- --Salaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
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