Intervenant Social H/F Alteralia
Paris - 75 CDI- 2 200 - 2 300 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Missions principales
L'intervenant(e) social(e) accompagne les mineurs non accompagnés (MNA) pris en charge par Alteralia dans leur parcours de protection, d'insertion sociale et professionnelle, et d'accès à l'autonomie.
Il/elle agit dans le respect du cadre légal de la protection de l'enfance et des valeurs d'Alteralia.
Activités principales :
Assurer l'accompagnement global et individualisé des MNA dans les domaines :
administratif (demande de titre de séjour, lien avec les autorités consulaires, etc.)
scolaire et professionnel (suivi de la scolarisation, accès à la formation, à l'apprentissage, etc.)
santé (accès aux soins, accompagnements médicaux)
insertion sociale et culturelle (accès aux droits, vie quotidienne, gestion du budget, activités socioculturelles)
Élaborer et suivre les projets personnalisés des jeunes en lien avec les partenaires et les équipes éducatives.
Participer à la coordination du parcours avec les institutions (ASE, PJJ, préfecture, OFII, structures scolaires, etc.).
Contribuer à l'évaluation des situations et à la rédaction de rapports sociaux.
Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions internes et partenariales.
Profil recherché
Savoir (connaissances) :
Connaissance du cadre légal de la protection de l'enfance et du public MNA
Notions de droit des étrangers, procédures de régularisation
Connaissance du réseau institutionnel et associatif parisien
Maîtrise des dispositifs d'insertion scolaire, professionnelle et sociale
Savoir-faire (compétences techniques) :
Capacité à évaluer les besoins et à construire un accompagnement adapté
Bonne maîtrise de l'écrit professionnel (rapports, synthèses, écrits de signalement)
Capacité à travailler en réseau et à mobiliser les partenaires
Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, logiciels métiers)
Savoir-être (qualités personnelles) :
Sens de l'écoute et de l'empathie
Adaptabilité face à des situations complexes
Capacité à gérer le stress et à poser un cadre sécurisant
Esprit d'initiative, autonomie, rigueur
Forte motivation pour les missions de protection de l'enfance et d'insertion
Le profil recherché
Experience : 11 Mois
Compétences : Projet social, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais, Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs, Analyser une situation et produire un diagnostic, Développer et gérer des relations interpersonnelles, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Mettre à jour un dossier, une base de données, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Relayer de l'information, Sensibiliser un public
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Paris - 75
- CDI
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