Animateur Socio-Educatif Huda Fresnes H/F Samu Social
Fresnes - 94 CDD- 2 174 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ».
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux.
Le Centre d'hébergement d'urgence géré par la Croix Rouge Française du Val-de-Marne accueille 80 hommes isolés, demandeurs d'asile ou bénéficiaires de la protection internationale. Il est situé à Fresnes. Le centre assure les missions d'accueil, d'hébergement et d'accompagnement social, administratif et juridique.
La Croix-Rouge française recherche :
Un Animateur Socio-Educatif diplômé (H/F/X)
En CDD à temps plein
Lieu de travail : Fresnes
Poste :
Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous mettez en oeuvre vos compétences pour participer à l'action éducative, à l'animation et à la vie quotidienne des personnes hébergées.
Vos missions :
- Etre interlocuteur pour toute demande de la part des résidents et les accompagner dans leurs différentes démarches : prise de rendez-vous, orientation, gestion de la vie quotidienne, lecture de courrier reçu.
- S'assurer de la bonne intégration des personnes à l'HUDA, du respect des règles et de la compréhension du fonctionnement du centre.
- Assurer la médiation entre les hébergés.
- Assurer la fluidité des transmissions d'information entre les hébergés et les tiers.
Profil du candidat :
Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français.
Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles.
Prérequis :
- Intérêt pour les domaines du social, des migrations, de l'insertion et de la citoyenneté
- Bonne connaissance des acteurs et des dispositifs institutionnels en matière d'action sociale et sanitaire pour les demandeurs d'asile
- Compréhension des enjeux migratoires et des projets individuels et collectifs des migrants
- Autonomie importante dans le respect des tâches déléguées
- Travail en équipe : aptitude à interagir et capacité d'initiatives
- Bon relationnel dans un contexte interculturel
- Qualités en communication e interne et auprès de ses partenaires
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Langues étrangères appréciée
- Anglais indispensable
- Permis B indispensable
- Maîtrise de l'informatique indispensable
Infos pratiques liées au poste :
- Vous travaillez selon un planning mensuellement préétabli de 8h à 15h ou de 15h à 22h
- Travail les week-ends et jour fériés suivant planning
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Thématiques de prévention sanitaire et sociale, Concevoir et gérer un projet, Mettre en oeuvre des actions de communication, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Sensibiliser un public, Maîtrise de l'informatique
Langues : Anglais exigé
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Samu Social
Le 115 du Val de Marne (numéro d'appel d'urgence pour les personnes sans abri) est géré par la Croix-Rouge Française.
- Fresnes - 94
- CDD
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