Ouest Partners recrutement

Technicien SAV H/F Ouest Partners

  • Quimper - 29
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 à 4 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

🎯 Votre mission

Sur un périmètre régional à taille humaine, vous êtes l'interlocuteur clé des clients sur le terrain.

Vos interventions incluent :

- Montage & mise en service de machines techniques

- Maintenance préventive & dépannage, diagnostic et résolution de pannes

- Formation et accompagnement des utilisateurs

- Expertise technique et remontées d'amélioration

Vous contribuez pleinement à la satisfaction client et à l'image de la marque sur votre secteur.

Le profil recherché

Profil 🔧 Profil recherché

- Formation en maintenance, électrotechnique, ou équivalent

- Expérience en SAV, montage ou maintenance industrielle (2-4 ans idéalement)

- Compétences en électromécanique, automatisme et fluides appréciées

- Autonomie, rigueur, sens du service

- Goût pour les déplacements régionaux et le travail terrain

🚀 Ce qu'on vous propose

- Un poste itinérant et technique avec des interventions variées

- Formations continues sur les équipements et technologies de pointe

- Un véhicule de service, des indemnités de déplacement et un package attractif

- Une équipe dynamique et un environnement de travail stimulant

📩 Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant avec OUEST PARTNERS.

Ref: 9dk7hjpdpe

Bienvenue chez Ouest Partners

📍 Secteur : Finistère, Nantes, Angers, Rennes, Laval

📢 OUEST PARTNERS recrute pour le compte d'un acteur majeur de l'industrie des équipements techniques

Vous aimez allier terrain, technique et relation client ? Vous recherchez un poste mobile et varié dans un environnement industriel exigeant et stimulant ? Ce poste est pour vous !

Les avantages

  • Aménagement des locaux
  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport en commun
  • Locaux modernes
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • Convivialité
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Café offert
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de votre candidature – premiers contacts

  • Analyse de votre candidature (au maximum 72 :00)

  • Phase d’entretiens et possibles placements chez nos partenaires

  • Aide à la contractualisation et suivi de votre intégration

Publiée le 30/05/2026 - Réf : 9dk7hjpdpe

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