
Chargé des Ressources Humaines - Recrutement & Administration RH H/F Newslot Recrutement
Peynier - 13 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 32 000 € / an
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un Chargé(e) des Ressources Humaines - Recrutement & Administration basé(e) à Peynier.
- Rémunération : De 30 000 € à 32 000 € brut par an
- Avantages : tickets restaurants, CSE, la mutuelle et autres primes, formation
- Contrat : CDI 39h
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous intervenez sur un périmètre RH généraliste et dynamique. Vos missions principales s'articulent autour de trois grands axes :
1. Gestion du Recrutement
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi
- Réception des candidatures et tri selon les critères définis
- Réalisation des pré-qualifications téléphoniques
- Organisation et gestion des entretiens de recrutement
- Préparation de l'accueil des nouveaux embauchés
- Suivi durant la période d'essai et participation au processus d'intégration
2. Gestion Administrative de la Formation
- Recueil et analyse des besoins de formation
- Élaboration du plan de formation annuel
- Identification et gestion des prestataires de formation
- Suivi des financements liés à la formation
3. Support Administratif RH
- Support à la gestion administrative du personnel (rédaction de contrats, documents RH, etc.)
- Participation à la préparation et au contrôle des paies
- Préparation de documents RH (entretiens professionnels, entretiens annuels, élections CSE, etc.)
- Suivi de la Mutuelle et de la Prévoyance (adhésions, mises à jour, résiliations)
- Organisation des visites médicales
- Gestion des DPAE, des contrats (CDD/CDI, intérim, alternance)
- Mise à jour de la liste d'évacuation
- Participation à la communication interne de l'entreprise
Profil recherché
- Diplôme Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines
- Minimum 3 ans d'expérience sur un poste RH polyvalent
- Maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur
- Excellentes qualités relationnelles
- Discrétion et respect absolu de la confidentialité
- Peynier - 13
- CDI
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