
Chargé de Recouvrement Contentieux Procédures Collectives Pessac Bersol H/F Manpower
Canéjan - 33 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 27 000 - 33 000 € / an
- 🕑 5 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Manpower BORDEAUX TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, 4 Chargés de recouvrement contentieux Procédures collectives Pessac Bersol (H/F)
?Notre client, crée des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.
Il propose aux clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion. Au sein de la Direction Client, et plus précisément au sein du service Procédures Collectives, vos missions consisteront à :
- Analyser la situation du client et instruire le dossier
- Gérer la relation avec le client, les tiers juridiques : mandataires, administrateur, commissaire de justice
- Traiter l'ensemble des actions imposées par la situation du client : déclarer les créances, demander la poursuite des contrats, demander la restitution de matériel ?
- Négocier avec le client, les tiers juridiques
Poste basé à Canéjan (Pessac bersol). Parking disponible
Horaires : 39h du lundi au vendredi amplitude 8h30 17h30
Il y a des RTT
il y a des TR
Durée : dès que possible pour 5 mois (fin octobre 2025) renouvelables.
Salaire selon profil entre 27000 et 33000- annuels brut Véritable tout-terrain, vous nous intéressez !
- Vous possédez un un BTS ou une licence idéalement en recouvrement contentieux Relation Client
- Vous avez un très bon relationnel et une excellente communication, orale
Connaissance et expérience de l'environnement Recouvrement et Contentieux
Connaissance du crédit à la consommation et du droit des affaires
Goût du travail en équipe
Maîtrise de la relation téléphonique
Bon relationnel
Rigueur et bonne connaissance des outils informatiques
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 5 mois
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