Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F AFEPT
Bordeaux - 33 CDD- 1 840 - 2 263 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
L'AFEPT, organisme de formation et d'accompagnement socioprofessionnel créé en 1972, recherche des Conseillers / Conseillères en Insertion Professionnelle (CIP).
Nous défendons la mixité sociale et accompagnons annuellement 2000 stagiaires de tous horizons sur les territoires de Nouvelle-Aquitaine (Gironde, Lot-et-Garonne, Pyrénées-Atlantiques).
Nous proposons des dispositifs d'accompagnement globaux et personnalisés (École de la 2e Chance, Ma Réussite Professionnelle, HSP...) visant à sécuriser les parcours et à rendre les personnes actrices de leur vie.
Vos missions principales :
En tant que CIP, vous serez amené(e) à :
Mener des entretiens individuels approfondis et des diagnostics personnalisés.
Accompagner les personnes dans la construction et la sécurisation de leur projet professionnel.
Identifier les freins périphériques à l'insertion et initier des solutions en lien avec les partenaires du territoire.
Élaborer des séquences pédagogiques et animer des groupes.
Rédiger des bilans d'accompagnement synthétiques et clairs.
Votre profil :
Nous recherchons des personnes possédant les qualités suivantes :
Expérience réussie dans l'accompagnement à la construction de projet professionnel.
Maîtrise des techniques d'accueil et de diagnostic.
Capacité à identifier les freins périphériques et à proposer des solutions.
Aisance dans l'animation de groupe et l'élaboration de séquences pédagogiques.
Goût pour le travail en équipe.
Rigueur et sens du compte rendu.
Excellentes capacités rédactionnelles.
Nous vous offrons : Un CDD ou un contrat d'apprentissage.
Des opportunités variées au sein de l'AFEPT (Référent(e) de groupe, Expert(e) entreprise, Chargé(e) d'accompagnement individualisé...).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Bienvenue chez AFEPT
Depuis son origine, l'activité de l'AFEPT est d'agir en faveur des personnes en recherche d'insertion sociale et professionnelle et plus particulièrement de proposer une deuxième chance aux jeunes sortis du système scolaire sans qualification ni perspective.
Cette mission perdure aujourd'hui au travers d'actions de formation dans lesquelles l'individu est valorisé et accompagné dans la relecture de son expérience et la réussite de son projet.
- Bordeaux - 33
- CDD
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