Assistant des Ressources Humaines H/F Gelis Freres
Dolancourt - 10 CDD- 2 700 € / mois
- 🕑 10 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
EN RELATION DIRECTE AVEC LA RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES, VOS FUTURES MISSIONS SERONT :
Recrutement saisonnier :
- Recenser et analyser les besoins en recrutement
- Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection)
- Organiser et effectuer les entretiens d'embauche
Formation :
- Suivre et organiser les actions de formation
Administration du personnel :
- Participer à l'intégration des salariés saisonniers
- Rédiger les contrats de travail et autres démarches administratives liées à l'embauche
- Suivre les périodes d'essai
- Assurer le suivi et la programmation des visites médicales
- Vérifier la cohérence des plannings des saisonniers
Paie :
- Traiter les entrées et sorties des effectifs (créer les dossiers / participer à l'établissement des soldes de tous comptes)
- Saisir les éléments contractuels du personnel
- Calculer et saisir les éléments de paie et les variables (arrêt maladie, absences, saisie sur salaire.)
- Assister les démarches annexes à la paie (mutuelle, prévoyance.)
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :
Type de contrat : Contrat de travail saisonnier à durée déterminée pouvant déboucher sur un CDI
Période contractuelle : février à novembre 2025 (selon disponibilités)
Temps de travail : 35 heures
Particularités liées à la saisonnalité :
- Parc fermé à de novembre à avril : Travail du lundi au vendredi
- Parc ouvert à d'avril à novembre : Travail du lundi au dimanche, en fonction des impératifs du service avec deux jours de repos
Période d'essai : 1 mois
Rémunération :
- Salaire de base, brut de 2 700 Euros, selon votre profil
- Indemnité kilométrique de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail
- Epargne salariale
Vos qualités :
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
Vous faites preuve de discrétion et confidentialité
Vous avez un bon relationnel
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques
Votre parcours :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2, minimum dans les domaines des Ressources Humaines, Comptabilité Gestion ou Gestion des Entreprises et des Administrations
Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans des missions similaires de recrutement, ADP, formation.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des parcs d'attractions et parcs à thèmes
- Dolancourt - 10
- CDD
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