As-Aes H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Description du contexte / environnement du poste
Structure Médico-Sociale / EPSM Des Flandres- Résidence Reuze-Lied- 790 Route de Locre 59270 BAILLEUL

Missions générales
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans le respect du projet personnalisé et du projet de soin.
Assurer le bien-être et le confort des résidents.
Organiser, animer et évaluer des activités individuelles et collectives.
Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Transmettre des observations par oral et par écrit.

Description des activités
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
En tenant compte du degré d'autonomie du résident, l'AS, AES assure l'ensemble des soins de nursing :
- Toilette (de la stimulation verbale à l'aide complète).
- Habillement.
- Repas.
- Aide aux déplacements.
- Aide à la prise des traitements mentionnés « acte de la vie courante »
- Tenue et propreté du lieu de vie, de l'environnement immédiat de la personne.

Assurer son bien- être : L'AS et/ou l'AES :
- Recueille les envies, désirs, attentes de chaque résident.
- Est attentif aux signes évocateurs d'un trouble somatique, et en fait part le cas échéant à l'infirmier.
- Veille au confort et à l'intimité du résident.
- Crée et développe une relation d'aide et de confiance avec le résident et ses proches.
- Propose une communication adaptée pour recueillir les attentes du résident et/ou transmettre de l'information le concernant.

Organiser, animer et évaluer les activités individuelles et collectives :
- Propose, organise, met en place et évalue des activités individuelles et/ou collectives en rapport avec le projet personnalisé et les besoins du moment.

Travailler en équipe pluri disciplinaire :
- Développe ou maintient les liens sociaux et familiaux.
- Permet aux résidents d'exercer pleinement sa citoyenneté
- S'appuie, participe, collabore, développe le réseau (peut être amené à participer à des activités de sport adapté...)
- Est référent d'un ou de plusieurs résidents

Transmettre les observations par oral et par écrit :
- Assure une continuité de l'accompagnement en transmettant ses observations à l'écrit et à l'oral à chaque changement de poste.
- Participe aux réunions relatives à l'accompagnement du résident et aux réunions institutionnelles.
- Participe aux temps de transmission : matin, midi et soir.
- Encadre les stagiaires.

Caractéristiques particulières du poste
Cadre législatif des structures sociales et médico-sociales (loi 2002-2 ; 2005 ; 2009...) Recommandations de Bonnes Pratiques de l'ANESM relatives aux structures sociales et médico-sociales.
Projet de service de la résidence Reuze-Lied.

Contraintes spécifiques
Grille 5/2 variable selon le protocole en vigueur à l'EPSM des Flandres
Travail en poste de journée.

Formation ou qualification
DE AS ou DE AES

Expérience professionnelle requise
Expérience dans le secteur du handicap est un atout

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
N+1 : Infirmière coordinatrice
N-1 :
Relations fonctionnelles : Avec l'ensemble de l'équipe pluri-professionnelle.

Compétences attendues et souhaitées
Rigueur
Capacités relationnelles.
Disponibilité.
Respect.
Respect des compétences de chacun.
Sens de l'organisation et de l'économie.
Discrétion.
Etre à l'écoute.
Travail en équipe.