Gestionnaire Paie et Administration du Personnel Edenis H/F Pôle Emploi
Toulouse - 31 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Organisme engagé dans l'accompagnement des personnes âgées en situation de fragilité, nous portons depuis de nombreuses années une attention particulière à la qualité de l'accueil, des soins et de l'accompagnement.
Présente sur le territoire régional avec plusieurs établissements à taille humaine, nous privilégions une approche humaine, centrée sur le respect de la personne et l'adaptation des services à ses besoins.
Nous recrutons un gestionnaire de paie H/F pour nous rejoindre. Vos missions seront les suivantes :
- Assurer le traitement et la fiabilité des éléments variables issus du logiciel de gestion des temps,
- Élaborer les paies mensuelles dans le respect du droit du travail, de la convention collective (SYNERPA) et des accords internes.
- Réaliser les vérifications et contrôles nécessaires sur l'ensemble du processus paie selon les procédures en vigueur.
- Gérer les opérations de paiement : salaires, acomptes, saisies sur rémunération, etc., et veiller à leur cohérence avec les états comptables.
- Prendre en charge les déclarations sociales nominatives (DSN), tant mensuelles qu'événementielles (maladie, AT, maternité.).
- Assurer la gestion administrative liée à l'embauche et à la sortie des salariés : contrats, avenants, soldes de tout compte, documents de fin de contrat.
- Être l'interlocuteur des services internes, des établissements et des organismes externes (URSSAF, mutuelles, caisses de retraite.).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Législation sociale, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Toulouse
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureEstimation haute
34 000 € / an 2 833 € / mois 18,68 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Toulouse - 31
- CDD
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