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Directeur Multi Accueil - Brioux H/F Cc Mellois en Poitou

Brioux-sur-Boutonne - 79
CDD
Résumé de l'offre
  • 🕑 12 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

CDD 1 an - Temps complet (37,5 h/semaine)
Résidence administrative : Brioux-sur-Boutonne (79270)
Cadre d'emploi : Educateur jeunes enfants - Catégorie A
Rémunération : à partir de 2262.51 brut/mois (dont IFSE)
Date limite de candidature : 20/06/2024
Date prise de poste : 01/08/2025

VOTRE QUOTIDIEN ?
Au sein du service petite enfance, enfance, jeunesse, vous serez responsable de la structure. Vous veillerez au bon fonctionnement de l'établissement. Vous aurez en charge l'animation et la coordination du projet éducatif de la structure en lien avec le Projet Educatif De Territoire (PEDT) de la collectivité. Vous organiserez l'accueil des enfants et veillerez au bon développement global de ces derniers.

EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :

Piloter et organiser l'activité du Multi accueil :
o Coordonner les actions, veiller au respect du projet, des règlements et protocoles, et suivre la réglementation.
o Gérer l'organisation (fréquentation, taux d'occupation), assurer la fiabilité des données, rédiger bilans et rend compte aux partenaires.
o Accueillir et orienter familles, stagiaires, partenaires et services, et participer à l'élaboration du projet avec l'équipe.

Organiser l'accueil des enfants et de leurs familles :
o Participer à l'encadrement des enfants, élaborer et garantir le projet éducatif, veiller à la qualité d'accueil, au fonctionnement et à l'aménagement de la structure.
o Mettre en oeuvre des actions éducatives favorisant le bien-être, l'éveil, la sécurité (y compris pour enfants en situation de handicap), assurer les soins et anime des ateliers.
o Accueillir et accompagner les familles, favoriser l'écoute et la relation de confiance, impliquer les parents dans la vie de la structure et veiller au respect du cadre légal.

Gérer la partie administrative et budgétaire :
o Proposer et suivre le budget de la structure en lien avec la hiérarchie et le service comptable, gérer les facturations, rendre compte et alerter si besoin.
o Assurer le suivi technique, administratif et logistique : dossiers enfants, matériel, commandes, registre de présence, bilans et indicateurs de fonctionnement.
o Travailler en partenariat avec les acteurs locaux, participer aux réunions de secteur et contribuer aux projets petite enfance.

Manager les équipes :
o Encadrer et coordonner l'équipe, accompagner les apprentis et stagiaires
o Favoriser la réflexion professionnelle, le développement des compétences et organiser la circulation de l'information au sein de l'équipe pédagogique.

Contribuer et développer les projets transversaux :
o Participer activement au projet de service petite enfance, aux projets inter-structures et de territoire, en lien avec le réseau petite enfance.
o Développer des projets internes avec l'équipe pour renforcer la dynamique de la structure.

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de puériculture ou d'Educateur de Jeunes Enfants Vous disposez d'une expérience sur des fonctions similaires et de l'expérience en management.
Idéalement, vous connaissez le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale.

CV et lettre de motivation avec la référence obligatoire « Directeur.trice en Multi-accueil - Brioux (H/F) »
+ votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire :
Par mail : ****@****.**

Pour + d'infos, contactez-nous :
Ludivine ROBERT,
Chargée de recrutement : **.**.**.**.**

Delphine BELLIOT,
Directrice de l'Education : **.**.**.**.**

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Connaitre le développement de l'enfant (0-6ans), Gérer l'administratif et les finances, Développer des activités, Savoir accueillir un public, Favoriser l'éveil, l'accueil, la sécurité, Animer, manager une équipe

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Bienvenue chez Cc Mellois en Poitou

La Communauté de Communes du Mellois en Poitou est née de la fusion de 4 Communautés de Communes et de 3 syndicats du Sud Deux Sèvres en date du 1er janvier 2017. Elle est composée de 62 communes et d'une population d'environ 48 187 habitants sur 1 300 km².

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Brioux-sur-Boutonne

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

26 300 € / an 2 192 € / mois 14,45 € / heure

Salaire brut estimé

33 100 € / an 2 758 € / mois 18,19 € / heure

Estimation haute

40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Directeur Multi Accueil - Brioux H/F
Cc Mellois en Poitou
  • Brioux-sur-Boutonne - 79
  • CDD
Publiée le 19/05/2025 - Réf : 192PTKQ

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