Référent Handicap H/F Commune de Franconville

Détail du poste

Accueillir, informer, et orienter les Franconvillois en situation d'handicap :

Aider à la rédaction des dossiers d'ouverture de droits ou de renouvellement (MDPH, pension d'invalidité, retraites anticipées...),

Aider aux démarches d'admissions en établissement social et médico-social,

Soutenir les projets d'orientations des usagers en participant aux réunions pluridisciplinaires,

Aider aux démarches d'hébergement et de logement (demandes de logements sociaux, labellisations, recours DALO/DAHO, SIAO...) en collaboration avec le service logement,

Préparer et transmettre des demandes d'aides facultatives du CCAS.

Animer des actions de sensibilisation liées au handicap et à l'accessibilité en collaboration avec les différents services de la ville et partenaires :

Créer une base de données sur les actions et projets (diagnostic à effectuer) au sein des différents services de la ville.

Développer les projets en faveur de l'inclusion et de l'accessibilité : (ex : participer à l'amélioration de l'inclusion des enfants au sein des différentes structures),

Proposer et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation/formation auprès du personnel,

Coordonner la semaine du handicap,

Accompagnement l'emploi des personnes en situation de handicap.

Travailler en partenariat avec les acteurs du secteur social et médico-social :

Recevoir les requêtes des habitants et des associations et ajuster les pratiques,

Rencontrer les partenaires locaux : partager les ressources et créer de nouveaux dispositifs.

Proposer un budget prévisionnel et en assurer le suivi :

Elaborer un budget prévisionnel puis réaliser les devis, propositions d'achats, bons de commandes et factures,

Rechercher des subventions et en assurer le suivi administratif et financier.

Créer des outils de suivi et d'analyse, établir des rapports annuels

Assurer une veille juridique
- Formation/Diplôme travail social Bac +3
- Connaissance du cadre réglementaire et de la législation en vigueur
- Connaissance des différents dispositifs d'aide et de prise en charge
- Maîtrise des outils informatiques (Excel et Word)
- Sens du travail d'équipe, discrétion, confidentialité, sens du service public
- Utiliser les techniques d'entretien d'aide à la personne et à d'écoute active
- Utiliser les techniques d'intervention sociale d'intérêt collectif
- Établir ou prendre en compte un diagnostic
- Collecter l'information pertinente et nécessaire à l'accomplissement de sa mission
- Travailler en transversalité

Franconville est située dans le département du Val-d'Oise, au coeur de la Vallée de Montmorency, entre la Butte de Montmorency et celle du Parisis. A 17 kilomètres au nord-ouest de Paris, Franconville fait partie des communes de la grande couronne de la banlieue parisienne. C'est la cinquième ville du département.

Avec plus de 65% de la population qui a moins de 40 ans la municipalité a toujours souhaité doter la ville d'équipements sportifs (Centre de Sports et de Loisirs, piscine, patinoire, tennis, squash, Badminton, golf miniature, bowling, billard, stade, stand de tir, piste de bicross, roller park et 11 gymnases) et culturels (Espace Saint-Exupéry comprenant : salles polyvalentes, théâtre, cinéma, exposition, Médiathèque intercommunale ; mais aussi un Conservatoire et un centre socioculturel). Franconville dispose par ailleurs d'un tissu associatif très riche avec plus de 170 associations et clubs.