Directeur ou Directrice de Micro Crèche de Lignac H/F Communauté de Communes Marche Occitane - Val d'Anglin

Détail du poste

Statut : Fonctionnaire ou contractuel

Place : Dans la structure sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du président de la Communauté de Communes et de la responsable petite enfance.

Missions :
- Coordination des Activités Éducatives :
- Concevoir, planifier et mettre en oeuvre des activités adaptées au développement des enfants.
- Adapter les activités en fonction des besoins individuels et des intérêts des enfants.
- Gestion du matériel ludique.

Accueil et Bien-Être des Enfants :
- Assurer un accueil chaleureux et sécurisant pour les enfants et leurs familles.
- Veiller au bien-être physique et émotionnel des enfants tout au long de la journée.
- Repérer les troubles éventuels de l'enfant

Gestion de l'Équipe Pédagogique :
- Recruter, former et superviser le personnel éducatif.
- Animer des réunions d'équipe régulières pour favoriser la collaboration et le partage des bonnes pratiques.
- Evaluer le résultat des actions mises en place et réajuster si nécessaire
- Aider aux tâches ménagères si nécessaire
- Encadrer les stagiaires

Suivi du Développement des Enfants :
- Observer et évaluer le développement des enfants, en identifiant les besoins particuliers.
- Mettre en place des actions spécifiques pour soutenir le développement de chaque enfant.
- Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de l'établissement (repas, change, sieste, activité).

Collaboration avec les Parents :
- Établir une communication régulière et constructive avec les parents.
- Organiser des réunions d'information et des ateliers pour impliquer les familles dans le projet éducatif.

Gestion Administrative et Financière :
- Assurer la bonne gestion administrative de la crèche (inscriptions, budgets, rapports).
- Suivre les normes de sécurité et de santé, en veillant au respect de la réglementation en vigueur.

Partenariats Externes :
- Collaborer avec des intervenants extérieurs (psychologues, pédiatres) pour le suivi des enfants.
- Représenter la crèche auprès des institutions et des partenaires locaux.
- Impulser une ouverture sur l'extérieur (par le biais de spectacle, école, A.L.S.H...)
- Faire partager ses connaissances psychopédagogiques pour expliquer les actions à envisager en équipe
- Transmettre ses compétences