Alternant - Ingénieur Si - Test et Intégration H/F SFR
Paris 15e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Nous voulons vivre l'aventure SFR avec vous : avancer, oser et progresser ensemble.Soyez vous.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Intitulé du poste
Alternant(e) - Ingénieur SI (h/f) - Test et Intégration
Description de la mission
Au sein de la Direction DSI B2B de SFR, et plus particulièrement dans l'entité en charge du CRM et de l'Espace Client nous recherchons un stagiaire en Testing / qualificationF/H pour accompagner le développement d'applications web destinées à nos utilisateurs internes et externes. L'objectif est de garantie la qualité des livraisons effectuées sur l'application tant au niveau front que back et sur l'ergonomie et l'expérience utilisateur afin de garantir une prise en main intuitive des outils.
Vos missions :
- Participer à l'analyse des spécifications fonctionnelles
- Rédiger des plans de tests et cas de tests (tests manuels)
- Réaliser les campagnes de tests (tests de régression, tests exploratoires, tests d'intégration)
- Identifier, qualifier et suivre les anomalies détectées en lien avec les développeurs
- Participer aux rituels Agile de l'équipe (daily, sprint review, etc.)
- Contribuer à l'amélioration continue des outils et processus QA
Profil
- Étudiant(e) en Bac +4 à Bac +5 en informatique, qualité logicielle, ou équivalent
- Connaissance du fonctionnement des applications web (navigateur, HTTP, HTML/CSS)
- Sens de l'observation et rigueur dans l'exécution
- Capacité à documenter clairement ses tests et ses anomalies
- Esprit d'équipe et bonne communication
- Sensibilité à l'expérience utilisateur
- Connaissance de JIRA / CONFLUENCE et FIGMA
Ce que nous offrons
- Une expérience formatrice au sein d'une équipe bienveillante
- Une participation concrète aux projets réels de l'entreprise
- Un accompagnement pour monter en compétence sur les pratiques de test logiciel
- Un environnement de travail moderne et dynamique (méthodes Agile, outils collaboratifs)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous trouvez le poste qui vous correspond, et vous postulez en ligne
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Nous étudions attentivement votre candidature
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Votre CV a attiré notre attention : vous échangez avec l’un de nos recruteurs
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C’est un match ! Vous rencontrez donc votre futur manager et dans certains cas votre N+2
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Quelle que soit la décision, vous recevrez un retour de notre part
Raisons de nous rejoindre
-
Une entreprise engagée : égalité des chances, inclusion, diversité,...
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Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 20 RTT par an
-
Services parentalité/aidants, Mécénat de compétences
-
Intéressement/participation, abondement de l'entreprise, PEG/PERCOL...
-
Remboursement transport à hauteur de 90%
-
Subvention cantine ou tickets restaurant
-
Offres collaborateurs sur vos forfaits SFR fixe et mobile
-
CESU, avantages CSE, café gratuit, prime de cooptation...
Bienvenue chez SFR
Informations générales
Entreprise d'innovation et 2e opérateur Français, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant Fibre, 4G, 5G et ses expertises de pointe. SFR fait partie du groupe Altice France et accompagne quotidiennement près de 27 millions de clients.
Audacieux, engagés, agiles... Nous sommes près de 8 000 femmes et hommes en France, qui agissons dans un objectif commun : améliorer et accélérer le quotidien de nos clients grand public, entreprises, opérateurs, ou collectivités.
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