Chargé de Projets H/F Crédit Agricole Assurances
Villeneuve-d'Ascq - 59 CDD- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Leader de l'assurance emprunteur et de la prévoyance en France, nous développons des solutions permettant à tous nos clients de protéger leur famille et leurs projets à chaque étape de leur vie. Nos expertises dans ces domaines sont réunies au sein de la Business Unit Prévoyance Emprunteur que vous rejoindrez.
Au sein du Service Supports Excellence Opérationnelle et Relationnelle de la Direction des Opérations, vous interviendrez en appui des chefs de projet pour favoriser, au coeur des métiers, la réussite des projets transverses et de l'engagement des collaborateurs.
Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons notre futur chargé.e de projet !
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Vous pourrez être sollicités sur les différents volets de notre périmètre d'intervention, essentiellement pour de la création de contenu (visuels, vidéos, audio) ou de la préparation d'événements, mais selon les besoins également sur d'autres aspects de la gestion de nos projets.
A noter que le périmètre d'intervention du service est le suivant
Appui aux métiers
- Dans leurs démarches de recrutement et d'intégration (en lien avec la RH)
- Dans la montée en compétences des équipes
- Dans leurs travaux de communication
- Dans l'animation du projet d'entreprise
- Dans la conduite de projets transverses (informatiques ou non)
- Dans leur dynamique d'innovation
Vos avantages
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Forfait de 82 jours de télétravail pour un temps complet annuel.
- 34 CP + 11 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable.
- Tickets restaurant
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)
-
Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)
-
Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)
-
Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)
Le profil recherché
Critères de candidature
Niveau d'étude minimum : Bac +3 / L3
Formation / Spécialisation Un formation en communication / gestion de projet est nécessaire
Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
Soft skills Compétences techniques ou métier recherché Création de contenus audio
Organisation d'événements
Gestion de projet
Communication écrite / orale
Compétences comportementales recherchées Outils de création de contenus (adobe pro, audacity, outils de la suite microsoft office 365, tout autre outil que vous jugerez pertinent selon les possibilités de notre environnement technologique)
Outils informatiques :
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Bonne mutuelle
-
Avantages bancaires
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
Télétravail selon entité
-
RTT
-
Organisation de conférence & workshops
-
Espaces calmes
-
Enquête d'engagement annuelle
-
Dispositif en faveur des salariés aidants
-
Assistante sociale
-
Actions de prévention santé
Bienvenue chez Crédit Agricole Assurances
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Villeneuve-d'Ascq - 59
- CDD
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