Alternance Community & Content Manager - Paris - Septembre 2025 H/F EY
La Défense - 92 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Vos missions :
Rattaché(e) au Social Media Manager au sein de la Direction de la Communication et du Marketing, et travaillant en synergie avec les différents acteurs d'EY (les associés et collaborateurs métiers, nos partenaires externes), vous contribuez à la communication externe sur les réseaux sociaux, l'employee advocacy et êtes force de proposition sur les formats de contenu.
- Vous animez nos réseaux sociaux institutionnels (LinkedIn, X, YouTube) : planification, publication, modération, reporting.
- Vous participez à la stratégie de contenu : veille, rédaction, pilotage des créations de visuels et vidéos avec les studios graphiques et vidéos internes, propositions de formats innovants (carrousels, quote cards, infographies...).
- Vous pilotez les campagnes sponsorisées : recommandations, ciblage, suivi de performances.
- Vous contribuez à notre stratégie d'employee advocacy : accompagnement des collaborateurs dans leur prise de parole, formation aux bonnes pratiques à appliquer sur les réseaux sociaux.
- Vous surveillez l'e-réputation de la marque, et les tendances digitales liées à notre secteur.
- Vous collaborez avec nos équipes internes pour valoriser nos projets, études, événements ou expertises.
Votre profil :
- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en école de Communication, Marketing, Digital ou équivalent.
- Vous avez une bonne plume, un esprit créatif, et faites preuve d'adaptabilité afin de répondre aux besoins des différents secteurs d'activité de nos experts.
- Vous êtes à l'aise avec les outils de planification (Hootsuite), de veille (Digimind), et d'Employee Advocacy (Amplify).
- Vous êtes curieux(se), et organisé(e), et aimez travailler en équipe.
- Une bonne culture digitale et un intérêt pour les sujets économiques, business ou tech sont un plus.
- Anglais professionnel apprécié.
Pourquoi nous rejoindre ?
En tant que Community Manager, vous aurez l'opportunité d'échanger et d'apprendre au contact de profils variés, dans un environnement dynamique. Au sein du Pôle Médias, nous vous accompagnerons au quotidien pour vous faire monter en compétences et gagner en aisance.
Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous.
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Évaluation et présélection
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Test cognitif (numérique, verbal et abstrait)
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Questionnaire de personnalité
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Test situationnel (métiers et culture EY)
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Test d’anglais (pour les stages de ?n d’études et les CDI)
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Demi-journée d’échanges et entretiens
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Présentation de nos métiers et de la vie chez EY
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Entretien individuel avec un expert du métier de votre choix
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Résolution d’un problème en groupe
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Échanges informels avec des collaborateurs EY issus de votre école
-
Entretien complémentaire avec un associé de l’entité que vous avez choisi de rejoindre
Raisons de nous rejoindre
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Tickets restaurant et restaurant d’entreprise
-
Flexibilité et aménagement de son temps de travail
-
Prise en charge de 75% des pass navigo
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Locaux modernes
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Politique de diversité et d’inclusion pour un environnement inclusif
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Formations et certifications
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Politique de mobilité interne
-
Partenariat avec Gymlib
Bienvenue chez EY
\_\_\_\_\_\_\_\_\_
EY rassemble aujourd'hui plus de 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Les directions fonctionnelles d'EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l'excellence opérationnelle du cabinet et à son développement.
La Direction Marketing et Communication d'EY recrute un Community & Content Manager F/H en alternance de 12 à 24 mois, pour note bureau de Paris situé à Paris-La Défense, à compter de septembre 2025.
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