

Concepteur Rédacteur Pédagogique H/F Berger Levrault
Labège - 31 CDI- 31 000 - 36 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Vous réalisez des supports pédagogiques d'assistance (aides en ligne & tutoriels vidéo), de formation (parcours e-learning) et d'onboarding (Digital Adoption Platform); et vous les mettrez à disposition sur un environnement digital (serveurs, application, espace clients, LCMS...), en respectant les délais et dates d'échéances.
A ce titre, vous :
- Collectez et analysez les informations fournies par les équipes produit, support, formation et marketing ;
- Créez / mettez à jour les aides en ligne des produits Berger-Levrault ;
- Concevez la scénarisation et le storyboarding des ressources pédagogiques (modules d'apprentissage, tutoriels vidéo...) et les réalisez ;
- Construisez des contenus interactifs in-app d'onboarding (visites guidées, guides pas-à-pas...) ;
- Réalisez des contenus attractifs (infographies, vidéos, images, textes...) ;
- Élaborez des exercices et des questionnaires ;
- Intégrez les différentes ressources à l'aide d'outils auteur (Author-IT, Adobe Captivate, WhatFix...) ;
- Faites valider les contenus auprès des équipes projet & des experts métier ;
- Testez les supports numériques produits en s'assurant de leur bon fonctionnement et effectuez les corrections nécessaires ;
- Publiez les supports sur la plateforme adéquate (serveurs, application, espace clients, LCMS...).
En parallèle, avec toute l'équipe, vous :
- Identifiez les apports de l'IA pour nos productions ;
- Faites évoluer nos process et notre Learning Design System ;
- Assurez une veille active sur les outils et méthodes.
Profil :
Vous possédez une formationsupérieure de type Master 2 en communication technique et stratégie de contenu ou équivalent. Vous avez des connaissances approfondies sur les technologies web (HTML / CSS).
Pédagogue et orienté utilisateur : vous aimez comprendre les besoins des utilisateurs et proposer des solutions concrètes pour améliorer leur expérience. Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et savez illustrer des concepts en réalisant des infographies.
Proactif et innovant : vous cherchez constamment à améliorer les processus et à apporter de nouvelles idées.
Collaboratif : vous êtes à l'aise dans un environnement transversal et savez travailler avec des équipes variées.
Appétence pour l'IA : vous cherchez à optimiser vos processus de création à l'aide de l'IA.
La connaissance des outils de rédaction, de graphisme, de montage audio / vidéo, de production e-learning et de contenus DAP est un vrai plus.
Informations :
Votre future dream team : Vous cherchez une équipe où l'expertise rime avec bonne humeur ? Ne cherchez plus !
Melo, notre ingénieur pédagogique, veille à ce que nos parcours e-learning soient ludiques et instructifs. Nathalie, Hélène, Céline, Carole et Jérémy, nos concepteurs pédagogiques multimédia, transforment les concepts en expériences d'apprentissage enrichissantes. Et Antoine, notre chargé d'adoption digitale améliore notre expérience utilisateur. Jérôme, notre manager, s'assure que tout ce petit monde fonctionne comme une horloge suisse (mais en plus fun).
Basés à Labège, nous créons des contenus digitaux pédagogiques adaptés aux besoins des utilisateurs. Si vous avez envie de relever des défis, on vous attend !
Compétence linguistique :
Anglais
C1 - Autonome
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Nous aurons le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique
-
Vous rencontrez le manager du poste (en visio ou présentiel)
-
Vous passez un entretien avec notre chargé(e) de recrutement (en visio ou présentiel)
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
La possibilité de télétravailler
-
Carte Swile (11€ par jour travaillé à hauteur de 60%)
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Le BL'Come : la journée d'intégration aux petits oignons
-
Prime de vacances, participation et intéressement, prime de cooptation
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Mutuelle santé et prévoyance compétitives
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CSE dynamique
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Un apprentissage continu et des opportunités de mobilité interne
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RTT
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