Responsable de Service Performances Militaires Acoustique et Pyrotechnie H/F Naval Group
Saint-Tropez - 83 CDI- 60 000 - 75 000 € / an
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Naval Group recrute, pour son site de Saint-Tropez un Responsable de service d'ingénierie sur les performances militaires.
Le service « Performances militaires » est en charge de développer, concevoir et qualifier les sous-systèmes acoustiques et pyrotechniques dans le cadre des projets et avant-projets, ainsi que de soutenir leur mise en production, pour l'ensemble des produits de DSA. Il assure la prise en compte au plus tôt des performances militaires (discrétion acoustique, choc, furtivité, signatures...) dans la conception et est garant de la tenue de ces performances pendant tout le développement.
Au sein de la direction Drone et Système d'Armes sous-marine (DSA) qui produit, commercialise et assure la maintenance de nombreux équipements et systèmes sous-marins, des torpilles aux contre-mesures en passant par les drones et les systèmes de lancement, vous rejoignez le département Ingénierie des Solutions Matériel (DIM).
A ce titre :
· Vous dirigez hiérarchiquement une équipe d'une dizaine d'ingénieurs spécialisés en acoustique, pyrotechnie, calculs, modélisation éléments finis et performances navales.
· Vous garantissez les performances militaires (discrétion acoustique, choc, furtivité, signatures...) sur l'ensemble des développements de nos produits, en participant au plus tôt aux conceptions de nos produits.
· Vous contribuez et participez aux appels d'offre de la ligne de produit avec les équipes commerciales.
· Vous êtes associé aux processus RH (entretiens d'évaluation, recrutements, plan de formation, politique salariale, etc.).
· Vous êtes en charge de planifier et de distribuer les travaux d'études. Vous piloterez les livrables produits pour sécuriser les jalons des programmes sur lesquels votre service intervient.
· Vous élaborez le plan de charge du service, en prenant en compte les besoins identifiés par les programmes et la R&D.
· Vous élaborez et veillez au suivi et au respect des budgets du service. Vous êtes acteur de l'amélioration continue (plans d'actions, capitalisation du savoir-faire, plan de progrès, évolution des outils).
· Vous êtes un véritable pilote assurant le bon déroulement de vos projets. Votre justesse d'analyse et votre fibre relationnelle vous permettent de fédérer une équipe regroupant des compétences diverses autour des objectifs de DSA.
Vous êtes également force de proposition sur des recherches d'amélioration de performances économiques et techniques en menant une veille technologique.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Le profil recherché
De formation Bac +5 avec des connaissances en pyrotechnie ou acoustique ou spécialisé sur les performances navales, vous justifiez d'une expérience de minimum 10 ans vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
· Management d'une équipe pluridisciplinaire dans la conception de systèmes avec un domaine d'expertise technique tel que l'acoustique, pyrotechnie, mécanique ou électronique.
· Vous possédez une connaissance approfondie de l'ingénierie système.
· La connaissance des performances navales telles que la discrétion, le choc, la furtivité, les signatures (électrique, magnétique, optique...) serait un plus, ainsi que la maîtrise des activités de modélisation éléments finis.
Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues :
· Rigoureux(se)
· Méthodique
· Bon(ne) communiquant(e)
· Synthétique
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
- Saint-Tropez - 83
- CDI
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