Chef de Projet Suivi d'Exécution Bionettoyage H/F Fonction publique Hospitalière
Paris - 75 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public hospitalier
Détail du poste
- Piloter et coordonner les projets qui lui sont affectés sur le périmètre des flux hôteliers hospitaliers (nettoyage, déchets) ;
- Définir les objectifs et les délais de réalisation avec les équipes participantes au projet ;
- Coordonner les activités, ressources et informations avec les différents acteurs ;
- Définir et assurer le suivi du planning ainsi que la répartition des tâches ;
- Apporter de l'expertise technique auprès de la filière «hôtelière»(nettoyage - déchets) lors des procédures de marché ;
- Conduire plusieurs projets simultanément et réaliser un reporting régulier auprès de sa hiérarchie ;
- Assurer la promotion, l'animation, la communication des offres ciblées (animation de webinaire et de formation, publication) ;
- Contribuer à la mise en place de tableaux de bords et des indicateurs de suivi ;
- Réaliser des audits et le suivi d'exécution auprès de nos adhérents notamment pour mesurer la performance des organisations (contrôles contradictoires, médiation technique, suivi des engagements du marché) ;
- Participer au développement du pôle de management de solutions.
Le profil recherché
- Diplôme Bac +5 (Écoles d'ingénieur, de commerce/parcours universitaire)
- Expérience sur un poste similaire avec une connaissance du secteur des achats
Compétences techniques :
- Pilotage et suivi des projets
- Expert métier sur les flux nettoyages et déchets hospitaliers
- Connaissance des procédures de marché sur les filières nettoyages et déchets
- Méthode de gestion de projet (cycle V, Agile, etc.)
- Gestion du planning et de la répartition des tâches
- Maîtrise des enjeux économiques
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (une expertise de l'outil Excel est impérative)
- Définition et suivi d'indicateurs d'activité / de performance
- Excellentes qualités relationnelles (services, fournisseurs, prestataires)
- Sensibilité aux démarches de développement durable et des protocoles «hygiènes » hospitaliers
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Compétences comportementales :
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Organisation, rigueur et autonomie
- Réactivité et adaptabilité
- Force de proposition et sens de l'initiative
- Rompu(e) à l'animation de réunion et de formation
- Paris - 75
- Fonctionnaire
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