Chef d'Atelier Iaa H/F Manpower
Saint-Maixent-l'École - 79 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 32 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chef d'atelier IAA (H/F) Chaine abattage porc (H/F) en CDI sur le 79. En tant qu'adjoint, vous suppléerez le responsable du service découpe bovine pour assurer le bon fonctionnement de la production
Missions principales :
- Réduire les coûts de production tout en assurant une productivité optimale et en respectant les enjeux environnementaux (eau, énergie, consommables, etc.).
- Veiller à la conformité des produits en termes de qualité, quantité et délais selon les programmes de production.
- Contrôler le processus de production, y compris la conformité des produits finis, le respect des règles d'hygiène, le bon fonctionnement du matériel et la sécurité du personnel.
- Coordonner l'activité quotidienne de l'atelier : démarrage des productions, affectation des postes, contrôle des horaires du personnel
- Gérer les aléas de production et proposer des actions correctives et d'amélioration.
- Assurer les rituels de communication et de management
- Participer à la validation des compétences des opérateurs et aux études de postes.
Si c'était vous ?
- Connaissance des contraintes organisationnelles de l'atelier et des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité.
- Compétences en gestion de production
- Capacité à encadrer et animer une équipe.
- Leadership, autonomie et organisation.
- Bonnes qualités de communication
- Capacité à travailler en équipe.
5h00 / 13h00 : variable selon volume d'activité
Le process de recrutement :
Postulez via votre CV pour être recontacté par Céline ou Ophélie en charge de ce poste.
Si votre profil correspond aux critères ci-dessus nous vous contacterons pour un premier entretien téléphonique. Ensuite, vous rencontrerez l'entreprise cliente sur site avec la Direction.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 01-07-2025
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