Chargé des Ressources Humaines H/F Hays
Paris 2e - 75 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vous participez à la mise en oeuvre de la politique RH du groupe, en France et à l'international, en coordination avec les membres de l'équipe et en support aux Conseils en Propriété Industrielle (Ingénieurs et Juristes), associés et à tous les autres salariés de l'entreprise.
Au sein du département RH, composé de 4 personnes et sous la direction de la Responsable RH, vos principales missions sont les suivantes :
* Préparation et vérification des éléments de paie (EVP, soldes de tout compte...) en collaboration avec le prestataire de paie ;
* Suivi des actions post-paie (charges sociales, déclarations aux organismes sociaux compétents (...)) en collaboration avec le prestataire de paie ;
* Participation au processus d'intégration des collaborateurs (lancement des circuits arrivées et départs, préparation des dossiers d'embauche, accueil...) ;
* Gestion quotidienne de l'administration du personnel ;
* Etablissement des déclarations sociales obligatoires (embauche, enquêtes...) ;
* Inscription / radiation aux organismes de mutuelle / prévoyance, suivi de la portabilité ;
* Suivi des temps : suivi des plannings et des absences, régularisation des anomalies, alertes managers / DRH en cas de dysfonctionnement ;
* Gestion des arrêts maladies, suivi du versement des IJSS, montage et suivi des dossiers de prévoyance en collaboration avec le prestataire de paie ;
* Mise en application opérationnelle des accords collectifs, alimentation des tableaux de bord RH ;
* Travaux préparatoires pour les réunions CSE ;
* Etablissement des contrats de travail en conformité avec la législation ;
* Gestion des visites médicales, retours de contrats, DUE, reporting ;
* Participation à la création et à la refonte des procédures RH en lien avec les autres membres de l'équipe ;
* Participation aux actions de communication interne/ intranet RH ;
* Mise à jour du SIRH et participation aux divers projets RH.
Le profil recherché
Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 minimum), vous justifiez d'une première expérience opérationnelle de 2 ans au moins.
Compétences requises :
* Excellente capacité d'analyse et de synthèse.
* Sens de l'écoute et capacité à comprendre les besoins des collaborateurs et des managers.
* Capacité d'adaptation dans un environnement en forte croissance.
* Esprit d'initiative et force de proposition.
* Aisance relationnelle et aptitude à la négociation avec les parties prenantes.
* Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des priorités.
* Pédagogie et capacité à transmettre des connaissances
* Proactivité et engagement dans l'amélioration continue.
* Capacité à travailler en équipe et en mode projet
L'entreprise
Notre partenaire, un leader dans son domaine, est à la recherche de son nouveau collaborateur en qualité de Chargé RH. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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