Gestionnaire Paie H/F Manpower

Détail du poste

Manpower AIX TERTIAIRE CADRES recherche pour son client, un Gestionnaire paie (H/F)
- Gestion administrative du personnel : Suivi des formalités liées à l'embauche, à la vie du contrat et à la sortie des salariés.
- Gestion de la paie et des variables :
- Saisie des embauches et éléments variables de paie dans le logiciel ADP
- Suivi des absences, heures supplémentaires, primes et autres éléments variables
- Calcul et gestion des soldes de tout compte
- Réalisation de simulations diverses à la demande des opérationnels ou du service RH

- Opérations de fin de paie :
- Élaboration de la DSN et des déclarations sociales
- Préparation des éléments pour les contrôles des commissaires aux comptes (CAC)

- Suivi et gestion des temps : Contrôle et fiabilisation des données issues du logiciel Chronos
- Gestion des avantages et obligations sociales :
- Commande et calcul des tickets restaurants
- Suivi des indemnités journalières de Sécurité sociale (IJSS) et rapprochement comptable
- Gestion des dossiers de prévoyance
- Organisation des visites médicales

- Pilotage et reporting : Production de requêtes via Business Object pour analyse et suivi des données RH et paie
- Participation aux projets transverses du service paie : Contribution à l'amélioration continue des processus et à la mise en ½uvre d'évolutions réglementaires ou techniques.

- Titulaire d'une formation en paie, RH ou comptabilité, vous disposez de 2 à 3 ans d'expérience en gestion de la paie.
- Vous maîtrisez le logiciel ADP et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre bonne organisation.
- Autonome et fiable, vous savez gérer les priorités dans un environnement exigeant.
Informations du poste :
Statut : Agent de maîtrise
Temps de travail : 35h hebdomadaires ? horaires flexibles : 7h45 / 9h15 ? 12h ; 14h ? 16h30 (16h00 vendredi)
Avantages : 10% IFM + 10%CP + les supers CE et CCE Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne, ? (en fonction des heures) + chèque cadeau de cooptation + pose de CP + les avantages du FASTT + E-coffre-fort avec 10 GO + une appli mobile + contrat dématérialisé + l'accompagnement et le suivi de votre équipe Manpower
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois