Formateur - Prescripteur H/F Grundfos
Saint-Quentin-Fallavier - 38 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Avec une production annuelle de plus de 16 millions d'unités de pompage, Grundfos est le leader mondial des solutions de pompage innovantes et un pionnier dans la technologie du cycle de l'eau. En France Grundfos recherche son Responsable développement du Centre de formation.
Véritable chef d'orchestre au sein d'une organisation matricielle, il aura la charge de développer le Centre de formation en construisant et animant les formations Grundfos (avec le concours de référents techniques), ainsi que de présenter auprès de prescripteurs sélectionnés la qualité des solutions Grundfos.
Ce poste varié permettra au collaborateur de s'épanouir dans des missions à la fois commerciales, analytiques, stratégiques et pédagogiques avec de nombreuses relations interpersonnelles.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Mettre à jour, concevoir et valider les formations répondant aux attentes du marché
- Animer, coanimer et superviser des sessions de formation en s'adaptant aux profils des apprenants
- Analyser les performances du centre de formation et proposer des plans d'actions d'amélioration (commerciales et pédagogiques)
- Avec le soutien du Manager Business Support coordonner les actions de l'équipe du centre de formation (développement commercial, administratif, réglementaire)
- Avec le soutien du Facility Manager gérer le show room et l'atelier du Centre de formation
- Avec le soutien de la spécialiste QHSE, respecter et faire respecter les règles Grundfos et de la certification Qualiopi
- Avec le support des équipes commerciales :
- Définir les cibles prioritaires de prescripteurs
- Construire des présentations adaptées
- Démontrer la qualité des solutions Grundfos lors de visites en autonomies ou accompagnées.
Ce poste hybride basé à Saint Quentin Fallavier nécessitera des déplacements sur toute la France.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Candidatures : Pour postuler à nos annonces, envoyez votre CV et lettre de motivation.
-
Sélection des candidats : Nous évaluons l'adéquation de votre profil au poste proposé.
-
Pré-entretien téléphonique : 15-25 min de conversation avec notre recruteur.
-
Entretien d’embauche 1 : Un entretien présentiel, avec le responsable hiérarchique.
-
Entretien d’embauche 2 : Un 2eme rendez-vous présentiel ou par Teams.
-
Évaluation en ligne (Test SHL) : Uniquement pour certains postes.
-
Références de vos emplois : Uniquement pour certains postes.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Ingénieur ou titulaire d'un Master ou Licence technique en génie électrique, ou génie mécanique (option hydraulique) ou génie thermique, ou expérience équivalente.
- Connaissance des règles de l'art de l'installation de matériels de systèmes de pompage ou similaires
- Une expérience en tant qu'expert technique ou commercial dédié aux clients ou dans la prescription et la vente de solutions techniques est un vrai plus.
- Aisance relationnelle, capacité à travailler en autonomie, forte orientation résultats et clients
- Maîtrise des outils informatiques (MS office)
- Capacité d'organisation, force de proposition, sens de l'anticipation
- Anglais opérationnel
Raisons de nous rejoindre
-
RTT
-
Prime de vacances
-
Bonus, participation
-
Indemnité de transport
Bienvenue chez Grundfos
Avec une production annuelle de plus de 16 millions d'unités de pompage, Grundfos est le leader mondial des solutions de pompage innovantes et un pionnier dans la technologie du cycle de l'eau.
Groupe international de 19 000 collaborateurs à travers le monde, Grundfos contribue au développement durable mondial par des technologies de pointe qui améliorent la qualité de vie de la population.
Une équipe inclusive
Si le contenu de ce poste vous inspire et que vous pensez que vos compétences pourront contribuer à nos ambitions, postulez ! Nous recherchons et souhaitons accueillir des professionnels de tout horizon, quel que soit votre parcours et votre identité.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Quentin-Fallavier
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
26 208 € / an 2 184 € / mois 14,40 € / heureSalaire brut estimé
30 280 € / an 2 523 € / mois 16,64 € / heureEstimation haute
36 340 € / an 3 028 € / mois 19,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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