

Alternance Operational Risk Officer - 12 H/F BNP Paribas
Paris - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Alternance Operational Risk officer (H/F) - 12/24 mois
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
Face à un environnement où le cadre réglementaire doit être renforcé, l'équipe Global Banking (GB) Chief Conduct Control Office (CCCO) est impliquée dans plusieurs projets au sein de la banque et est également responsable de la coordination du contrôle permanent de CIB Global Banking Worldwide (sur les 3 régions) afin d'être conformes avec les exigences réglementaires.
Au quotidien, vos missions consisteront à :
- Assister l'équipe en charge du process régissant le lancement de nouveaux produits ou nouvelles transactions métier (coordination avec les différents interlocuteurs métiers et fonctions, organisation et gestion de projets, communication auprès des Permanent Controler Officers dans la région EMEA et worlwide (APAC et AMER), suivi et élaboration de contrôles et reportings dédiés) ;
- Assister l'équipe en charge de la coordination du « risk assessment » régissant l'ensemble des risques, leur cotation et les plans d'actions associés, au niveau mondial ;
- Assister l'équipe dans l'élaboration de différents reportings pour le management de CIB Global Banking Worldwide : suivi des formations obligatoires, suivi des recommandations émises par les fonctions de contrôles Conformité et Risk, suivi des incidents potentiels ;
- Assister l'équipe dans sur les sujets de Third-Party Risk Management/Outsourcing (ex : gouvernance, remédiation OSI, qualité des données ; etc.)
- Réaliser sur une certaine périodicité des contrôles transversaux sur les métiers.
Vous ferez partie de l'équipe du Contrôle Permanent de Global Banking EMEA Front Office avec un rôle de coordination mondiale (AMER et APAC). L'équipe est composée d'une vingtaine de personnes basée à Paris, Lisbonne et Londres, expertes sur les métiers de Global Banking, et responsables du dispositif et de la coordination du contrôle permanent des métiers au sein des pays de la région EMEA avec une coordination mondiale (APAC et AMER).
Situés à Pantin (pour l'équipe en Central), nos espaces de travail sont équipés des moyens modernes (flex-office), et sont situés à proximité de plusieurs commodités (restaurants, boutiques, centre commercial, etc.) et des transport (RER E, Metro 7, Tramway, bus).
Alternance à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 12 ou 24 mois.
Vos perspectives d'évolution ?
Au sein d'un environnement dynamique et tourné vers l'international, ce poste sera l'opportunité d'acquérir des connaissances aussi bien sur le dispositif de contrôle au sein de CIB, que de développer plusieurs compétences valorisables.
De plus, d'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
- Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité
- Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler chez BNP Paribas c'est :
Un package rémunération et des avantages :
- Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l'Etat, à partir de 1851€ pour la préparation d'un diplôme de niveau Bac +5, versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise...
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : des jours de télétravail selon votre environnement de travail, à définir avec votre futur.
- Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d'apprentissage
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Etes-vous notre prochain Alternant Operational Risk officer (H/F) ?
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 (reconnu RNCP) en école de commerce ou cursus universitaire avec une spécialisation en Finance, Risk, Audit et/ou consulting.
Vous justifiez d'une première expérience professionnelle.
Vous parlez couramment anglais et vous avez un niveau avancé en français.
Et vous maitrisez les outils du Pack Office notamment Excel, Power Bi.
Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et analyser seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela, une bonne capacité d'organisation et de communication finiront de nous convaincre.
Processus de recrutement :
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels.
Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des stages.
Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !
Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à ****@****.**
Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
- - La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage
- La durée et vos disponibilités
- Votre mobilité géographique
#Rejoignez-nous !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV par notre équipe recrutement
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Un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel
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Recrutement
Raisons de nous rejoindre
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Des missions qui ont du sens
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Rémunération (salaire fixe et variable)
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Participation & Intéressement
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Télétravail
-
Tickets restaurant
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Garantie de l'équilibre vie pro / vie perso
-
Subventions CE (activités sportives, culturelles, frais de garde...)
-
Plans d'épargne, plans d'épargne retraite
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