Alternance - Contrôleur de Gestion Corporate H/F Club Med
Paris - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
En bref, effectuer son stage ou son alternance au Club Med, ce n'est pas uniquement ajouter une expérience à son CV mais aussi vivre une expérience de vie dans une entreprise unique.
Poste
Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Contrôleur(se) de Gestion Corporate.
Vous contribuerez activement à la consolidation des données de gestion, au suivi de la performance des Business Units et à l'amélioration des outils et process de gestion.
Vous intégrerez une équipe de 6 personnes et serez amené(e) à collaborer de manière transversale avec l'ensemble de l'équipe.
Missions
- Suivi hebdomadaire des ventes réalisées par les entités commerciales.
- Coordination et suivi de la capacité des villages Club Med (lits, chambres) et de leurs périodes d'ouverture.
- Contribution au reporting Groupe lors des closings mensuels et des forecast.
- Réalisation d'analyses ponctuelles sur les différents indicateurs de performance clés.
- Optimisation des outils et des process de gestion.
Profil recherché
- Vous êtes actuellement en formation Bac +4/+5 en école de commerce, université ou école d'ingénieur avec une spécialisation en finance, contrôle de gestion ou audit.
- Vous maitrisez les outils du Pack Office, notamment Excel (TCD, macros). Une connaissance de Power BI / Hyperion serait un plus.
- Vous êtes à l'aise pour travailler dans un environnement exigeant, et êtes reconnu(e) pour votre curiosité, capacité d'analyse et rigueur.
- Vous aimez travailler en équipe.
- Anglais professionnel.
Modalités
- Poste basé au siège social situé à Paris 19, à pourvoir en alternance dès septembre 2025.
- Télétravail : 8 jours/mois en accord avec l'équipe, avec au minimum 1 jour par semaine sur site. Une semaine complète de télétravail possible chaque trimestre.
- Possibilité de faire du Workation (télétravail au sein des Resort).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Candidatez au job de vos rêves
-
Votre profil nous intéresse et nous vous contactons pour un premier échange
-
Il est temps de se rencontrer lors d'un second entretien
-
Félicitations ! On vous veut dans notre équipe !
-
Nos recruteurs vous informent sur votre lieu de travail et vous explique tout
-
L'équipe sur place vous accueille et vous accompagne pour le début d'une grande aventure !
Raisons de nous rejoindre
-
Nourri et logé au sein ou à proximité de votre lieu de travail
-
Accès aux activités et infrastructures du Resort : salle de sport...
-
Mobilité internationale et opportunités d'évoluer (Resorts, bureaux)
-
Experience all-inclusive : chambre entretenue, linge fourni...
-
Des lieux de travail uniques : plages paradisiaques, montagnes enneigé
-
Formation sur mesure tout au long de votre carrière
-
Tenues de travail et équipements fournis et entretenus
-
Tarifs préférentiels en Resort : boutique, spa, excursions...
Bienvenue chez Club Med
Club Med a été créé en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz, sur l'idée que « Le but de la vie, c'est d'être heureux. Le lieu pour être heureux, c'est ici. Le moment pour être heureux, c'est maintenant. »
Ensemble, ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.
Depuis, notre mission n'a pas changé : nous créons chaque jour des moments de bonheur inoubliables pour nos clients dans les plus beaux endroits du monde, avec l'Esprit Club Med. Et aujourd'hui, Club Med est le leader mondial des vacances tout compris avec près de 70 Resorts premium et Exclusive Collection ainsi qu'une vingtaine de bureaux sur les cinq continents.
Club Med propose plus de 120 métiers dans ses Resorts, plus de 400 métiers dans ses bureaux. Nous sommes près de 30 000 G.O (Gentils Organisateurs) et G.E (Gentils Employés) de 110 nationalités et cultures différentes. Ensemble, nous faisons vivre l'esprit Club Med et ses 5 valeurs : la gentillesse, la liberté, la responsabilité, la multiculturalité et l'esprit pionnier.
Régulièrement en tête du classement des « Entreprises préférées des salariés du secteur de l'hôtellerie, du tourisme et des loisirs » ou encore du palmarès des « Entreprises préférées des étudiants et Jeunes Diplômés » (source Capital, Epoka), nous avons en effet à coeur de proposer à nos G.A (Gentils Alternants) et G.S (Gentils Stagiaires) une expérience professionnelle et humaine à part entière en partageant des valeurs uniques dans un cadre de travail épanouissant.
- Paris - 75
- Alternance
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Contrôleur de gestion
- Emploi Gestion
- Emploi Gestionnaire de patrimoine
- Emploi Gestionnaire de sinistres
- Emploi Gestionnaire de marchés publics
- Emploi Consultant en organisation
- Emploi Conseiller d'entreprise
- Entreprises Gestion
- Alternance Gestion
- Entreprises Contrôleur de gestion
- Entreprises Paris
- Alternance Paris
- Emploi Teletravail
- Emploi Nature
- Emploi Vie
- Emploi Anglais
- Emploi Université
- Emploi Anglais Paris
- Emploi Teletravail Paris
- Club Med Paris
- Club Med Contrôleur de gestion
- Alternance Club Med
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}