Contract Manager H/F Ingeliance Technologies
Saint-Nazaire - 44 CDI- 40 000 - 50 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un Contract Manager pour accompagner notre client, spécialiste en production de moteurs et turbomachines.
Dans le cadre de négociations et suspensions de contrats, vous réaliserez les missions suivantes :
* Analyse des contrats existants et de leurs contenus,
* Réalisation de l'état des lieux des activités réalisées et restantes,
* Comprendre l'incidence de suspension de contrats,
* Négociation client sur la reprise des activités ou les dédommagements à prévoir,
* Mise en place de routine pour anticiper et éviter toutes nouvelles suspensions de contrats,
* Animation de réunions, suivi de projet,
* Participation aux démarches d'amélioration continue.
De formation Bac +5 avec une spécialisation en Gestion de Projet ou Juridique, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans dans sur des activités similaires.
Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :
* gestion et négociation de contrats
* gestion de projet de fourniture d'équipements industriels ou de réalisation d'infrastructures
* anglais bon niveau
* une connaissance du droit Suisse serait un plus
Rigoureux, autonome et doté d'une très bonne qualité rédactionnelle, vous appréciez le travail d'équipe.
Les raisons de nous rejoindre :
* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
* Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.
Process de recrutement (souple et réactif) :
* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
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