Consultant Recrutement Freelance H/F Ceebly
Paris 9e - 75 FreelanceSuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 12 000 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Rémunération : Un Modèle Gagnant-Gagnant
Nous avons conçu un modèle de rémunération progressif, adapté à votre niveau d'engagement et à l'origine des clients.
=> Suivant votre Chiffre d'affaires généré par trimestre, vous bénéficierez d'un partage allant de 65 et jusqu'à 90% des factures réalisées.
=> Si le client vient de nos chargés d'affaires, le partage est de 60 à 70% de la facture afin de rémunérer tout le monde de façon équitable.
=> La facture du placement d'un talent varie suivant le recrutement de 8000 à 12000€ en moyenne.
Ceebly Vous Fournit : Un Cadre & des Outils Premium
Nous mettons à votre disposition des outils de pointe pour optimiser votre performance :
Accès à un ATS + CRM
Licence LinkedIn pour booster votre sourcing
Automatisation des tâches répétitives (outils de scraping, transcription et synthèse d'entretien automatique, identification des leads automatisé, approches personnalisées avec IA... etc.)
Marque et crédibilité d'un cabinet structuré (Email pro, DKIM DMARC configuré, réputation du domaine...)
Support administratif et juridique (facturation, contrats, conformité)
Accès à un réseau de consultants et à un accompagnement interne
Processus de Recrutement
Nous sélectionnons avec soin chaque consultant qui rejoint Ceebly pour garantir un haut niveau de qualité et de cohérence dans notre réseau.
Le processus se déroule en 3 étapes simples et rapides :
- 1. Entretien exploratoire (30 min)
On échange sur votre parcours, votre positionnement, votre mode de travail, et on répond à vos questions sur le modèle.
- 2. Echange en visio
On parle un peu plus de Ceebly, des projets à court, moyen et long terme, on voit si nous avons la même vision.
- 3. Signature et onboarding
Si c'est un match des deux côtés, on signe le contrat de collaboration et vous êtes onboardé à partir de la date choisi ensemble.
Onboarding en 48h avec accès aux outils, formation et accompagnement à leurs utilisations.
- Vous avez au moins 1 an d'expérience en cabinet de recrutement (CDI ou freelance)
- Vous êtes à l'aise avec la prospection et la relation client.
Et surtout si :
- Vous avez l'âme d'un(e) entrepreneur : vous voulez développer votre activité sans être seul,
- Vous voulez monter en puissance dans un écosystème qui vous fournit les bons outils, des formations, et une vraie dynamique collective.
- Vous souhaitez travailler de chez vous alors qu'on vous impose actuellement de venir au bureau,
- Vous souhaitez optimiser votre rémunération (ou vos investissements) par le freelancing,
Ce poste n'est pas fait pour vous si vous cherchez un poste de recruteur sans prospection dès le départ, si vous cherchez un job salarié, ou que vous n'êtes pas à l'aise avec la logique de rémunération par commission.
L'entreprise
Qui sommes-nous ?
Ceebly est une start-up spécialisée dans le recrutement ciblé pour les TPE et PME Tech & Industrie en France. Nous connectons les entreprises en croissance à des talents qui feront la différence - en phase avec leurs besoins, leur culture et leur manière de travailler.
Pour garantir un service de haut niveau, Ceebly souhaite s'entourer des meilleurs recruteurs (CDI et freelance). Tous nos consultants évoluent dans un cadre structuré, avec des outils performants, une exclusivité sur des missions ciblées, et une organisation qui leur permet de se concentrer uniquement sur ce qu'ils font de mieux : identifier et connecter les bons talents.
En contrepartie, nous leur offrons la rémunération la plus attractive du marché.
Nous recherchons des consultants indépendants souhaitant allier autonomie et structure, avec l'opportunité de se concentrer sur le recrutement tout en bénéficiant de notre support commercial et technologique.
Votre Rôle : Consultant en Recrutement Indépendant
En tant que consultant partenaire, vous aurez la responsabilité de gérer l'ensemble du cycle de recrutement, depuis l'acquisition des clients jusqu'au placement des candidats.
Vos missions :
Développement commercial (30%) : Identification et prospection de nouveaux clients.
Gestion du recrutement (50%) : Sourcing, sélection et accompagnement des candidats.
Fidélisation des clients (20%) : Suivi des recrutements et relation à long terme.
=> La répartition en % concerne uniquement la première année.
=> Vous aurez également des mandats générés par Ceebly pour toujours avoir du volume de mission.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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