Directeur des Affaires Juridiques et Institutionnelles H/F Aix Marseille Université
Bouches-du-Rhône - 13 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public autres
Détail du poste
Le Directeur de la DAJI a pour missions de :
- Assurer la sécurité juridique de l'Université et prévenir les risques,
- Piloter les activités juridiques, statutaires et contractuelles de l'Université,
- Assurer, pour l'ensemble d'Aix-Marseille Université, notamment sa gouvernance, une mission de conseil, d'expertise, d'assistance, d'aide à la décision, de veille juridique.
- Assurer le bon déroulement de la vie institutionnelle, assurer la responsabilité du fonctionnement et de l'organisation des Instances portées par la DAJI à savoir le Conseil d'administration (CA) et le Conseil académique (CAC), en lien avec la gouvernance. En matière électorale, piloter et coordonner les élections relatives au renouvellement des Conseils centraux de l'Université en lien avec les parties prenantes
- Assurer la défense des intérêts de l'Université en matière précontentieuse mais également en matière contentieuse
- Superviser les sections disciplinaires en lien avec la présidente desdites sections
- En matière statutaire, sécuriser juridiquement, les réglementations interneset veiller à une cohérence d'ensemble des documents juridiques de l'Université
- En matière normative, s'assurer de la validité des actes portés à la signature du Président d'AMU (décisions, arrêtés, etc.),
- En matière d'archivage, superviser l'activité consistant à assurer la collecte, le classement, la conservation, la communication et la valorisation des archives d'Aix-Marseille Université, dans un environnement documentaire mixte (papier et électronique) et sous l'autorité du contrôle scientifique et technique de l'Etat, représenté par les Archives Départementales des Bouches-du-Rhône
- En matière d'ingénierie des structures, accompagner les projets, proposer et sécuriser les montages juridiques (notamment la participation et la création de structures dotées de la personnalité morale)
- Développer une expertise juridique en matière de formation/scolarité
S'assurer de la validité des accords et conventions conclus par l'Université et apporter appui et conseil juridiques aux structures
- Diffuser une culture juridique au sein de l'établissement en initiant et concevant des actions de sensibilisation et de formation
- Piloter des projets transverses, en lien avec les directions et services, dans le cadre de l'évolution des process ou le déploiement de nouveaux outils intéressant la sphère juridique notamment
- Développer une veille juridique portant sur les législations nationales, européennes et internationales
- Constituer et animer un réseau des professionnels du droit au sein des différentes directions de l'établissement
- En matière de management, encadrer, animer, mobiliser et coordonner l'équipe de la DAJI.
Le profil recherché
Compétences juridiques attendues :
Maîtriser le droit public français notamment le droit administratif, le droit de la Fonction publique, la responsabilité administrative,
Maîtriser l'organisation et le fonctionnement des institutions publiques notamment des établissements publicset des EPSCP,
Maîtriser le code de l'éducation,
Connaître les problématiques juridiques spécifiques de l'enseignement supérieur et la recherche,
Maîtriser le régime juridique des délégations de pouvoir et de signature et le droit électoral
Maîtriser la rédaction d'actes juridiques courants (décisions, arrêtés, etc.), de Statuts et de règlements intérieurs,
Maîtriser le droit du contentieux public et avoir de bonnes notions en droit du contentieux privé français,
Savoir rédiger un mémoire en défense,
Maîtriser les mécanismes de la responsabilité pénale et civile,
Posséder une très bonne culture juridique de l'ensemble des branches du droit,
Maîtriser les techniques du raisonnement juridique et savoir réparer un argumentaire juridique,
Savoir conduire des négociations sur les précontentieux et assurer la défense juridique d'un établissement,
Accompagner la politique partenariale institutionnelle de l'établissement,
Compétences managériales :
Afficher la suite
Maîtriser le management d'une équipe,
Savoir animer et fédérer une équipe,
Assurer l'animation et la coordination de la direction,
Piloter/coordonner différents projets.
Compétences opérationnelles attendues :
Accompagner les projets de l'établissement dans leur traduction juridique,
Excellentes qualités rédactionnelles,
Savoir représenter l'établissement, conduire des négociations, convaincre,
Soutenir la position de l'établissement et se positionner en « apporteur de solutions »,
Echanger avec le Ministère de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche au sein du ou des réseaux dédiés,
Savoir animer des groupes de travail,
Accompagner le changement,
Vulgariser la matière juridique,
Savoir évaluer un risque juridique pour l'établissement,
Savoir planifier et respecter des délais,
Elaborer des fiches de procédures,
Exploiter les sources de données,
Maîtriser l'anglais,
Maîtriser les outils bureautiques.
Compétences comportementales attendues :
Capacité à travailler en équipe et savoir fédérer,
Capacité d'écoute et de dialogue,
Être capable de discernement afin de définir le niveau pertinent d'analyse et de sécurisation au regard des risques et enjeux
Ce poste requiert rigueur, fiabilité, disponibilité, réactivité, discrétion, loyauté, un bon sens de l'organisation, une grande capacité d'adaptation au regard des sujets variés traités
Aisance orale, rédactionnelle et pédagogique,
Sens du service public,
- Bouches-du-Rhône - 13
- Fonctionnaire
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