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Cdiscount emploi
Cdiscount recrutement

Chef de Projet Acquisition H/F Cdiscount

Bordeaux - 33
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
Inventez tout, révélez-vous.

Les missions du poste

Venez rendre possible l'accès aux biens et aux services au plus grand nombre en construisant une économie du numérique européenne, inclusive et responsable.
Vous serez rattaché au pôle Acquisition / Affiliation qui joue un rôle clé dans la génération de trafic qualifié, de clients et de volume d'affaire. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
* Pilotage des campagnes acquisition performance et nouveaux clients :
* Optimisation des assets en fonction des temps forts
* Monitoring des produits à pousser + Reporting aux équipes internes
* Mise en avant des promotions dans le Google Merchant Center
* Optimisations des campagnes notamment SEA Texte (Structure campagne, production d'annonces, ciblage mots- clés)
* Suivi des performances & optimisation quotidienne des campagnes (objectifs, Daily)
* Echanges réguliers avec nos AMs partenaires sur la performance de nos campagnes et les évolutions produits (META, Google, BING, Criteo)
* Reports/Analyse sur des sujets de performances par levier / ou demandes ponctuelles internes sur une catégorie/produit

Le profil recherché

Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.
Issu d'une formation école de commerce orientée dans le Marketing Web, vous avez une première expérience en entreprise, idéalement dans le web. A l'aise avec les chiffres vous êtes doté d'un esprit d'analyse et les statistiques n'ont pas de secret pour vous. Proactif, vous recherchez une expérience enrichissante vous permettant de monter en compétences sur les différentes fonctions du marketing et d'être au coeur des problématiques stratégiques du web !
Vous êtes autonome, curieux, doté d'un excellent relationnel.

Bienvenue chez Cdiscount

Cdiscount est une aventure du numérique français. Passée en 20 ans d'une start-up bordelaise au leader français du e-commerce, l'entreprise n'a eu de cesse de répondre aux attentes de ses clients. L'objectif ? Rendre possible l'accès aux biens (high-tech, électroménager, vins, décorations ou encore les jouets) et aux services (énergie, offres de voyages ou forfaits téléphoniques) au plus grand nombre en construisant une économique numérique, européenne, inclusive et responsable. Avec audace et engagement, les collaborateurs de Cdiscount oeuvrent tous les jours pour proposer grâce à la technologie et l'innovation, une expérience client riche, humaine et fluide.
Depuis 2011, l'entreprise offre une vitrine aux PME/TPE en France et à l'étranger et accompagne leur digitalisation grâce à sa marketplace. Ce qui lui permet de proposer plus de 60 millions de produits à ses 9 millions de clients.
Conservant l'agilité de son modèle et forte de son positionnement de leader français, Cdiscount construit chaque jour le e-commerce d'aujourd'hui et de demain.
Cdiscount en chiffres :
* 4 Mds € de Volume d'affaires en 2019
* 20 millions de visiteurs uniques par mois
* 60 millions de références
* 2 000 collaborateurs
* 560 000 m² d'entrepôt logistique
* 70% de trafic sur mobile
* Plus de 60 métiers représentés

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Infos complémentaires

Venez développer vos compétences et votre employabilité dans un environnement de travail unique :
: Un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 2 jours par semaine,
: Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne en plein coeur des Bassins à Flots, hub de la tech Bordelaise,
: Des animations, conférences, et temps d'échanges dédiés avec la Direction,
: Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,
: De nombreux labels obtenus (Great Place To Work, Happy Trainees, AFNOR "Diversité" et "Egalité F/H"),
: Des avantages exclusifs Cdiscount,
: Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),
: L'opportunité d'être acteur d'initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),
: Des places en crèches et un dispositif de garde d'enfant en urgence,
: Des plans d'épargnes (PEE, PERCOL, abondement employeur sur versements volontaires),
Et les indispensables :
cartes restaurants, chèques vacances, mutuelle adaptée à tous, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

Chef de Projet Acquisition H/F
Cdiscount
  • Bordeaux - 33
  • CDI

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel
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Publiée le 24/04/2025 - Réf : 11758 43338440

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