Lead Tech Java - Angular H/F Pulse
Lyon 7e - 69 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 55 000 - 64 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous voulez imPULSEr un nouvel élan à votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Lead Tech Java / Angular f/h, expert(e) technique et moteur d'équipe !
Le poste :
Vous avez envie de piloter un projet techniquement ambitieux, de prendre du recul, d'apporter une vraie vision, tout en gardant les mains dans le cambouis quand il faut ? Ce rôle est fait pour vous !
Intégré(e) à une équipe tech structurée, vous serez au coeur des décisions stratégiques et techniques. En tant que Lead Tech, votre rôle sera aussi bien de concevoir, d'animer que de faire grandir.
Vos missions principales :
- Animer des ateliers techniques, aussi bien en interne qu'avec des partenaires.
- Concevoir les solutions techniques en réponse aux besoins métier, dans le respect des contraintes de sécurité et de performance.
- Définir et entretenir un backlog technique, et garantir sa priorisation.
- Piloter les équipes de développement, challenger les pratiques, organiser les rituels.
- Veiller à la qualité et à la performance des livrables.
- Participer à l'analyse de logs, modélisation de données et résolution d'incidents.
- Qualifier les profils tech, prendre part aux recrutements.
- Être force de proposition sur l'évolution des processus de développement.
Activité secondaire mais non moins importante :
- Participer au développement (notamment sur des sujets complexes).
- Assurer un support technique de dernier niveau.
- Être référent(e) sur les enjeux d'architecture, de scalabilité, de sécurité, et de robustesse.
Stack technique :
- Back-end : Java, Spring Boot, ElasticSearch, PostgreSQL, Kafka
- Front-end : Angular, Workers, LocalStorage, IndexedDb, Clé PKI
- Infra / DEVOPS : Haproxy, Apache, Tomcat, VertX, Jenkins, Ansible, Docker, Maven, Sonar
- Tests : JUnit, Mockito, Jest, Kotlin
Le profil recherché
Et vous dans tout ça ?
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience (hors alternance) en tant que Lead Java / Angular, sur des projets structurés.
- Vous êtes à l'aise avec les chantiers d'architecture et les choix structurants.
- Vous savez relire un code comme un roman : la revue de code est un réflexe, pas une corvée.
- Vous avez déjà piloté une équipe technique, animé des ateliers, transmis votre expertise.
- Vous êtes rigoureux(se), exigeant(e) sur la qualité, mais aussi pédagogue et accessible.
Bienvenue chez Pulse
Pulse est une société de conseil en Ingénierie IT qui accompagne ses clients dans leurs challenges digitaux et technologiques.
Nous avons été créés à Lyon avec l'ambition de rayonner sur toute la France via l'ouverture de nouvelles agences (Lille et Paris).
Actuellement, nous sommes plus de 80 pulseurs repartis sur 2 agences (Lyon et Nantes). Des collaborateurs passionnés, investis ayant envie de changer le monde à leur façon. Nous rassemblons plusieurs expertises aussi bien techniques que fonctionnelles : gestion de projet, développement applicatifs, Cloud, DEVOPS, cybersécurité, Agile, Intelligence Artificielle, infrastructure et Big Data.
Nous poursuivons notre croissance en France afin d'être toujours plus proche de nos collaborateurs et nos clients avec l'objectif de doubler nos effectifs d'ici fin 2026.
Pulse, grâce à sa politique de diversité assumée, s'engage pour l'égalité des chances !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre stimulant :
Chez PULSE, vous intégrez une équipe à taille humaine, où l'expertise et l'innovation sont au coeur de notre ADN. Ici, on vous écoute, on vous fait confiance et on vous donne les moyens d'évoluer !
Des conditions attractives :
- Carte titre-restaurant Swile (prise en charge à 60%) pour des pauses déjeuner bien méritées
- CSE Swile, avec des avantages et réductions
- Mutuelle Alan pour une couverture santé efficace
- RTT (8 à 11 jours/an) pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso
- Forfait Mobilité Durable, pour des trajets plus responsables
- Intéressement, parce que votre engagement mérite d'être récompensé
Notre process de recrutement :
- Un premier échange avec l'équipe recrutement pour valider vos attentes et ambitions.
- Un entretien avec nos business managers pour parler plus en détail des projets et de votre parcours.
- Un test technique avec l'un de nos référents si besoin.
Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez et discutons-en !
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