Agent Technique H/F Korian Bellecombe
Lyon 3e - 69 CDD- 1 802 - 2 100 € / mois
- 🕑 20 jours
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
PROFIL :
Métier : Agent technique h/f
Temps de travail : Temps partiel
Type de contrat : CDD
Niveau d'études : CAP, BEP
Niveau d'expérience : Moins de 2 ans
- Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine technique (électricité, plomberie, maintenance des bâtiments, etc.).
- Aucune expérience préalable n'est exigée.
- Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail d'équipe.
- Vous êtes observateur, à l'écoute et bienveillant envers autrui.
Vos missions incluront :
Effectuer des travaux de réparation et d'entretien des bâtiments.
Participer à la gestion des stocks de matériel et de fournitures.
Collaborer avec l'équipe soignante pour répondre aux besoins techniques des patients.
Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène.
En tant qu'agent technique chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre établissement. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des installations techniques, garantissant ainsi un environnement sûr et confortable pour nos patients et notre équipe soignante.
Nos avantages :
Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances.
Horaires stables, établissement à taille humaine.
Formations pour construire votre parcours évolutif.
Des mobilités géographiques et fonctionnelles.
Avantages d'une grande entreprise.
Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil, Relayer de l'information, Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité, Utiliser les outils numériques
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Lyon 3e - 69
- CDD
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