Formateur en Soudure H/F Pôle Emploi
Villefranche-sur-Saône - 69 CDD- 27,90 € / heure
- 🕑 8 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre d'une formation dispensée par le GRETA CFA Rhône, pour des élèves/stagiaires en formation pour un CQPM Soudeur Industriel, à Villefranche-sur-Saône, nous recherchons deux formateurs /formatrices en soudure.
Vos missions principales seront :
De préparer et animer des modules de formation
D'assurer le suivi de chacun des apprentis/stagiaires
De préparer des évaluations
Qualités requises : Savoir gérer une classe / Faire preuve de rigueur et de précision / Être à l'écoute et faire preuve d'empathie / Faire preuve
d'autonomie / être à l'aise avec les outils numériques
Poste en vacation
Dates de la formation : juin 2025 à fin janvier 2026
Rémunération : sur le barème Formation continue - Niveau 3 : 27.90€/h brut
Emploi du temps à définir, en lien avec le/la Conseiller(e) en Formation Professionnelle
Déplacements à prévoir dans le cadre du suivi des stagiaires en entreprise
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Techniques pédagogiques, Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances, Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition, Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens), Définir la progression pédagogique, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Transmettre une technique, un savoir-faire, Utiliser les outils numériques
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Villefranche-sur-Saône - 69
- CDD
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