Collaborateur Comptable - Superviseur H/F
Cette entreprise souhaite rester anonyme Lille - 59 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- 33 000 - 40 000 € / an
- Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le poste est basé à Lille, en présentiel. Un jour de télétravail est possible
après un an d'ancienneté.
L'environnement de travail est stable, les outils sont modernes, et les process
bien définis.
Les missions :
* Gestion autonome d'un portefeuille de clients locaux (tenue, révision,
déclarations fiscales, bilans)
* Participation active aux échanges avec les clients
* Supervision technique de collaborateurs plus juniors : accompagnement,
relecture, montée en compétence
* Appui ponctuel au manager ou à l'expert-comptable sur des sujets spécifiques
Ce poste permet de renforcer ses responsabilités techniques, tout en restant
dans un cadre humain et bien organisé.
Le profil recherché
* Diplôme attendu : DCG ou DSCG
* Expérience souhaitée : minimum 3 ans en cabinet.
Vous êtes à l'aise techniquement, autonome sur les missions courantes et prêt à
continuer à apprendre
Bon relationnel, esprit d'équipe, fiabilité et dynamisme sont des qualités
attendues
Localisation : Lille (présentiel + 1 jour de télétravail / semaine après 1 an)
Rémunération : à définir selon le profil
Envie de postuler ?
Un CV à jour suffit pour démarrer la discussion. Aucun formalisme, vous serez
contacté rapidement pour un premier échange téléphonique !
L'entreprise
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, implanté
essentiellement dans les Hauts de France (5 antennes - 130 collaborateurs) et
reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès d'une clientèle locale
variée (essentiellement TPE et PME).
Le bureau de Lille poursuit son développement et recherche un collaborateur
comptable confirmé f/h pour accompagner la croissance de son activité et
encadrer techniquement des profils plus juniors.
L'équipe se distingue par son fonctionnement clair, une ambiance bienveillante
et un vrai respect de l'équilibre vie pro / perso. L'organisation favorise la
montée en compétence, la transmission et l'autonomie progressive.
Le télétravail est possible après 1 an d'ancienneté (1 jour/semaine), et les
horaires sont réellement respectés.
- Lille - 59
- CDI
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