Chef de Projet SIRH & Data H/F Howdens
Vendin-le-Vieil - 62 CDI- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) au Directeur des Ressources humaines, vos missions principales sont :
SIRH :
- En lien avec nos fournisseurs, assurer le déploiement des outils RH ainsi qu'un paramétrage conforme aux besoins.
- Être le référent technique et administrateur des outils digitaux RH
(Outils Admin RH, gestion des absences, formation, recrutement, BDES, Sondages...)
- Assurer la mise jour de nos outils en fonction des évolutions de nos processus.
- Assurer le référencement de nos processus RH.
Analyse :
- Analyser les données RH (effectifs, turnover, formation, recrutement...) afin de remonter des indicateurs pertinents / détecter les situations anormales.
Reporting :
- Être force de proposition pour l'élaboration de tableaux de bord en adéquation avec les besoins de la direction et des services.
- Construire les tableaux de bord sur l'ensemble du périmètre RH et en garantir les mises à jour régulières de manière automatisée.
- Réaliser le bilan social, la Base de Données Economique et Sociale et les diverses enquêtes annuelles (index égalité professionnelle, enquêtes de la branche)
- Réaliser toutes les études RH ponctuelles, les extractions diverses.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et analyse des candidatures reçues
-
1er échange téléphonique RH
-
Entretien physique avec le futur Manager
-
Proposition d'embauche
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
- Maîtrise des outils de type SIRH & Paie
- Gestion de projets
- Être à l'aise avec la manipulation de chiffres / de données en masse
- Solides compétences en Excel
- 2-3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
- L'anglais professionnel pourrait être un plus.
Raisons de nous rejoindre
-
Une intégration sur mesure
-
Des formations pour accompagner son projet professionnel
-
Une mobilité géographique encouragée
-
Le sens de la récompense - primes
-
De nombreuses perspectives d'évolution
-
Equilibre vie pro- vie perso
-
Un environnement de travail agréable
-
Comité d'entreprise, Carte Tickets Restaurant, tarifs collaborateurs.
Bienvenue chez Howdens
A propos de HOWDENS :
Envie de construire votre avenir chez Howdens ?
Rejoignez un réseau en pleine expansion (+ de 20 ouvertures / an) dans une entreprise internationale, spécialisée dans la vente de cuisines aux artisans.
Un concept unique : Howdens propose une offre de services complète avec des produits 100% en stock, des plans disponibles sous 48h, et un accompagnement personnalisé tout au long du projet cuisine.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des équipes engagées, de la proximité, une ambiance de travail conviviale, un système de rémunération variable et attractif, des formations pour accompagner votre développement professionnel.
Howdens s'engage à recruter dans le respect de l'égalité des chances.
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Vendin-le-Vieil
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 300 € / an 3 442 € / mois 22,69 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureEstimation haute
58 800 € / an 4 900 € / mois 32,31 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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