Chef de Projet Digital Process Achats H/F Colas
Paris 15e - 75 CDI- Bac +5
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable de la digitalisation des processus Achats Groupe, le/la Chef de Projet Digital Process Achats est chargé(e) de mener à bien les projets confiés en termes de coût, qualité et délai tout au long du cycle de vie du projet : cadrage / conception / développement / déploiement / amélioration continue.
Vos responsabilités
Plus particulièrement, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Mener à bien les projets confiés sur tout leur cycle de vie
- Cadrage : collecter les besoins utilisateurs, réaliser une analyse de l'existant, rédiger un cahier des charges.
- Conception : accompagner l'AMOA dans la description des spécifiques techniques et la réalisation d'une maquette, définir l'organisation projet (budget, planning, ressources).
- Développement : suivre le développement, réaliser les tests.
- Préparation : préparer le plan de déploiement avec les différentes zones, les supports de formation et de communication.
- Déploiement : lancer la campagne de communication, faire les formations, mesurer le déploiement, collecter les demandes d'évolution.
- Être acteur de la transformation de la filière Achats
- Supporter le déploiement des outils dans les différents périmètres à l'aide de relais
- Mesure la performance des projets menés (ex : KPI déploiement)
- Identifier les actions à mener pour accélérer la transformation (amélioration continue)
- Mettre en place des actions de communication pour faire connaître la roadmap Digitalisation des processus Achats et les projets menés (ex : déplacements dans les filiales, webinaire, intervention en réunion de service...)
- Contribuer à l'évolution de la feuille de route digitalisation des processus Achat
- Faire du benchmark auprès des autres entités du groupe Bouygues
- Faire de la vielle technologique des nouveaux outils pour les acheteurs
Votre profil
- Diplômé(e) d'un Bac +5 en achats, digitalisation, gestion de projet ou ingénierie, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions Achats et/ou digitalisation au sein d'un grand Groupe.
- Votre rigueur alliée à votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien vos missions dans un environnement matriciel (direction, opérationnels, fournisseurs...) à forte dimension internationale.
- Une bonne maîtrise de l'anglais (écrit et oral) est nécessaire.
Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :
- D'une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l'intéressement et la participation ;
- De perspectives d'évolution et de mobilité dans toute la France et à l'international ;
- De formations pour vous accompagner dans votre développement ;
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune, les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
-
Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
-
S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
-
Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
Raisons de nous rejoindre
-
Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
-
Dispositifs d'épargne salariale dynamique : PEE, PERCOL...
-
Équilibre vie professionnelle - vie personnelle
-
Organisation du temps de travail diversifiée : JRTT, Télétravail, CET
-
Des perspectives d’évolution et de mobilité
-
Accords Groupe : QVTC, Mixité, Handicap...
-
Comité d'entreprise
-
Label Happy Trainees
Bienvenue chez Colas
Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d'exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut estimé
49 800 € / an 4 150 € / mois 27,36 € / heureEstimation haute
66 100 € / an 5 508 € / mois 36,32 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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