

Employé Logistique Mise en Rayon - Contrat Étudiant - 15H - Semaine H/F Leroy Merlin
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDI Temps partiel- 825 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Description du poste
Dans le cadre d'un contrat étudiant, notre magasin propose :
- Un CDI 15h/semaine
- Du mardi au samedi (jours de repos les lundis et dimanches)
- De 6h à 9h
Au sein du magasin Leroy Merlin de Cherbourg-Tollevast, vous facilitez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients. Comment ? En travaillant en équipe, avec soin, curiosité et ingéniosité !
Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience exceptionnelle à nos clients !
Votre profil
- Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité,
- Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues,
- Vous avez le goût du travail bien fait.
Comment réussir sur ce poste ?
- En travaillant intelligemment : c'est un métier qui peut à la fois être intense physiquement, et qui demande de l'ingéniosité et de réfléchir à la manière dont on fait les choses,
- En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique) dans un objectif de satisfaction client,
- Par une attitude positive, en cherchant toujours à trouver des solutionsEn portant attention à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre.
Rémunération et avantages
- Un salaire fixe de 825€ brut mensuel sur 13 mois (sur une base de 1925€ brut à temps complet), complété par une rémunération variable, avec des primes trimestrielles collectives, et une prime de participation aux bénéfices.
- Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise avec le plan d'épargne entreprise.
- Une mutuelle et autres avantages (logement, transport)
- Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours (dont 60% de prise en charge par l'employeur)
- 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule en ligne
-
Si mon profil est retenu, je réponds à des questions en vidéo ou à un jeu en ligne
-
Si ma candidature est sélectionnée, j’ai en moyenne 3 entretiens
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Si je suis retenu suite aux entretiens, je reçois une proposition d’embauche
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Si ma candidature n’est pas retenue, je reçois des conseils et on reste en contact
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération annuelle +15 % du SMIC pour les premiers niveaux salaires
-
Un équilibre vie pro/perso avec la définition des plannings en équipe
-
1 accompagnement unique pour réaliser son projet pro
-
Une entreprise engagée à rendre les maisons plus durables
-
Bénéfices partagés : 90% des collaborateurs sont actionnaires
-
Des avantages : mutuelle, prévoyance, Tickets resto, smartphone…
-
Une remise fidélité de 15% pour chaque passage en caisse
-
Des congés exceptionnels dédiés, 30 de plus que le dispositif légal
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