Médecin Nutritionniste H/F Appel Médical

Lieu : Nord (59) - Ville très bien desservie, avec des liaisons régulières TGV vers Paris et des connexions directes vers de nombreuses grandes villes françaises (Lyon, Marseille, Bordeaux, etc.)

Etablissement MCO privé à taille humaine, faisant partie d'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, et recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.

La structure comporte 127 lits de chirurgie en hospitalisation, dont 6 en soins de surveillance continue, et comprend également un service de chirurgie ambulatoire, une maternité, et un service de médecine, un service des urgences et un service de médecine post urgence.
Neuf salles d'intervention sectorisées selon la nature de la chirurgie : bariatrique, orthopédique et traumatologique, gynécologique et mammaire, plastique, reconstructrice et esthétique, urologique, viscérale, gastro-entérologie, ORL, l ophtalmologique ainsi que la stomatologie.

L'unité d'hospitalisation de jour nutrition/obésité est intégrée à la filière médico-chirurgicale de la prise en charge de l'obésité du pôle regroupant 3 établissements.

Vos missions :
Animation et coordination de l'unité d'hospitalisation de jour dédiée à la nutrition/obésité,
Évaluations diagnostiques lors d'hospitalisations de jour et bilans obésité,
Avis sur les patients d'autres services,
Ateliers d'éducation thérapeutique,
Suivi post-opératoire,
Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaires mensuelles sur le pôle (notamment évaluation des dossiers et échanges).

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Salariat (cadre forfait jour) ou libéral ou mixte - Temps plein ou temps partiel,
Rémunération à discuter selon votre profil,
Pas de gardes et astreintes,
Équipe pluridisciplinaire comprenant 1 IDEC, 2 diététiciens, 2 psychologues, 1 secrétaire, et 1 chirurgien bariatrique,
Très bon relationnel entre les équipes et la direction, avec des échanges simples et directs,
Unité d'hospitalisation de jour dédiée nutrition/obésité : file active entre 120 et 200 patients par mois.

AVANTAGES :

25 jours de congés payés + RTT,
Aide au logement possible,
Mutuelle prise en charge à 50% avec de très bonnes garanties,
Possibilité de financer le DU nutrition,
Crèche : berceau réservé pour le personnel.