Vendeur Conseil Btob Bâtiment St-Denis H/F Legallais
Saint-Denis - 93 CDI- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Vous êtes vendeur/vendeuse en point de vente, conseiller/conseillère en magasin de bricolage, spécialiste de la vente au comptoir ?
Vous aimez le commerce et le client professionnel du second oeuvre du bâtiment ? Rejoignez le point de vente Legallais de St-Denis.
Vos missions :
- Véritable commerçant, vous gérez le client de A à Z depuis votre comptoir (traitement des réclamations et litiges, suivi comptable...)
- Plus qu'un vendeur, vous devrez vous positionner comme partenaire de vos clients afin de comprendre et d'anticiper leurs besoins.
- Au quotidien, vous gérez la réception et le stockage des marchandises.
- Votre journée débute tôt par le retrait des commandes de vos clients pour qu'ils débutent leur journée.
- Vous veillez à la bonne tenue de votre comptoir/votre caisse et du point de vente pour que le client soit parfaitement accueilli.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un accusé réception de votre candidature dans les 24h
-
L’étude de votre CV par le recruteur en charge du poste
-
Un entretien de pré qualification pour vous présenter le poste et comprendre vos attentes
-
Un entretien de recrutement avec le manager, le directeur et/ou le recruteur
-
Présentation de la proposition d’embauche et du parcours d'intégration
Le profil recherché
- Vous êtes issu(e) d'une formation vente.
- Vous avez une expérience en vente magasin B to B réussie d'au moins 2 ans (ex : grande surface de bricolage...).
- Vous connaissez idéalement les produits de quincaillerie et de plomberie.
- Vous avez une appétence pour la vente de matériel auprès des professionnels du bâtiment.
- Plus que le sens aigu du client, c'est votre souhait de le fidéliser qui nous importe.
- Ce que l'on dit de vous ? vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre envie de trouver des solutions au client.
Le processus de recrutement :
- Un accusé réception de votre candidature dans les 24h.
- L'étude de votre CV et de vos réponses au formulaire de candidature.
- Un entretien par le service recrutement
- Un entretien individuel avec le Responsable du Point de vente.
- Une réponse dans les deux semaines qui suivent ce dernier entretien.
Raisons de nous rejoindre
-
Variable individuel et collectif (selon poste)
-
Intéressement et participation en fonction des résultats
-
Actionnariat salarié : 1 salarié sur 2 est actionnaire
-
Retraite par capitalisation
-
Télétravail possible
-
Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
-
Carte ticket restaurant (prime panier pour la logistique)
-
Des chèques CESU
-
Politique sport et bien-être
-
Great Place to Work 2018-2021 et 2023
-
Un parcours d’intégration personnalisé dès votre arrivée
-
Plan de formation et de développement des compétences
-
Une fondation d’entreprise Legallais
-
Niveau « Exemplaire de labellisation PLATINUM » Ecovadis
-
Agenda 2030 pour la transition écologique
Bienvenue chez Legallais
LEGALLAIS, leader de la distribution de produits du second oeuvre pour les professionnels du bâtiment, est une entreprise familiale et indépendante depuis 1889. Avec ses 1 500 collaborateurs, dont 850 commerciaux et 300 logisticiens, son chiffre d'affaires de 425 millions d'Euros en 2024, sa plateforme logistique de 45 000 m2 et son offre produits de plus de 100 000 références, LEGALLAIS est le multi-spécialiste au service des professionnels.
Engagée et responsable, l'entreprise est labellisée Engagé RSE - AFAQ 26000 et reconnue Great Place to Work depuis 2018.
Chaque année, ce sont plus de 100 nouveaux talents qui nous rejoignent. Prêt à vivre l'aventure LEGALLAIS ?
En savoir plus : www.legallais.com www.entreprise-legallais.com
Infos complémentaires
Vous bénéficierez de notre intégration Bienvenue Yellow Hello d'une semaine afin de vous faire vivre la vie en jaune aux côtés des intégrants du mois pour vous donner toutes les clés d'une expérience réussie.
Des horaires du lundi au vendredi sur une amplitude horaire maximale de 6h15 - 17h30 (16h30 le vendredi).
Une formation personnalisée au cours de votre année d'intégration via des formations outils et métier au siège (à Caen 14), à distance via notre plateforme mais surtout par l'accompagnement de votre manager et de vos collègues.
Une rémunération fixe accompagnée de primes sur objectif et la rémunération accessoire composée d'une retraite par capitalisation, d'une mutuelle prise en charge à 100% pour notre collaborateur, une carte tickets restaurant, intéressement et participation et 12 RTT.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Denis
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
22 000 € / an 1 833 € / mois 12,09 € / heureEstimation haute
24 005 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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