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Responsable Sst National H/F Cityz Media

Boulogne-Billancourt - 92

CDD

Résumé de l'offre

Bac +3, Bac +4
Média • Internet • Communication
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Raison d'être

Le service Sécurité a pour objet principal :
- De conseiller et assister la Direction de l'entreprise pour la définition de la politique SST (sécurité au travail, conditions de travail, prévention des risques, qualité de vie au travail...) ;
- De piloter le système de management SST et mettre en place les programmes de prévention des risques professionnels ;
- De conseiller et assister l'encadrement et les opérationnels dans le domaine de la prévention des risques et du respect de la réglementation en vigueur dans l'entreprise.

Missions principales

Le/la Responsable Sécurité National est rattaché(e), dans le cadre d'un remplacement de 6 mois (CDD), au Directeur des Ressources Humaines. En étroite collaboration avec ce dernier, le/la Responsable Sécurité National assure les missions suivantes sans que cette liste ne soit exhaustive :
- Piloter, évaluer et améliorer l'efficacité du système de management SST (procédures, objectifs, programmes de prévention et plans d'actions, DUERP, analyse des accidents, sensibilisation et communication, audits, veille réglementaire...)
- Coordonner et suivre la veille réglementaire et analyser la conformité ;
- Être force de proposition auprès des différents métiers de l'entreprise pour les aider à prendre en compte et intégrer la SST dans leurs process opérationnels ;
- Rédiger et s'assurer de la mise en oeuvre des procédures SST et des mesures de prévention définies dans l'entreprise, et les faire évoluer au besoin ;
- Rechercher et mettre en place de nouveaux outils ou de nouvelles méthodes SST,
- Piloter l'évaluation des risques professionnels et les DUERP des sites ;
- Contribuer à l'analyse des accidents, des situations dangereuses notamment en apportant un appui méthodologique et de préconiser des solutions adaptées en s'assurant de leur mise en oeuvre ;
- Suivre et mettre à jour les indicateurs Sécurité mensuels
- Piloter la démarche de sensibilisation et de prévention ;
- Animer le réseau de 20 référents sécurité
- S'assurer du respect des process et réglementation (suivi des contrôles réglementaires en lien avec les coordinatrices RH, visites agences, audit sécurité, inspections préalables au plan de prévention...)
- Représenter l'entreprise auprès des IRP et des organismes extérieurs : clients, CARSAT, Médecine du travail, Inspection du travail, CSE, CSSCT...
- Piloter et dynamiser la politique handicap de l'entreprise en organisant notamment l'orientation, l'information et l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap
- Encadrer une équipe de 2 chargées de prévention sécurité

Profils et compétences
- Formation Bac +3 à Bac +5 en Hygiène, Sécurité et Environnement ;
- Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire ;
- Rigoureux(se), réactif(ve), pédagogue, sens du relationnel et de l'organisation, esprit d'équipe, capacités d'écoute et d'analyse ;
- Maîtrise du Pack Office (Excel ++) ;

Type de contrat : CDD

Présentation de l'entreprise

Cityz Media est un acteur français majeur de la communication extérieure.

Présent en France depuis plus de 100 ans, Cityz Media est le seul opérateur présent dans l'intégralité des lieux de vie, de consommation et de mobilité hors foyer, contribuant ainsi au rayonnement des villes et des marques en print comme en digital. Le groupe bénéficie d'une implantation dans plus de 50 agglomérations de plus de 100 000 habitants : au total, près de 4000 communes disposent ainsi d'au moins un mobilier publicitaire Cityz Media.

Par ailleurs, Cityz Media est également le premier acteur des bus en régions, avec une présence dans plus de 45 agglomérations et 20 000 faces publicitaires « bus ».

Leader en digital dans les centres commerciaux avec une implantation au coeur de plus de 200 complexes commerciaux majeurs, Cityz Media possède au total près de 3500 écrans digitaux dans les malls, la rue et les métros. Chaque semaine, Cityz Media permet aux acteurs privés et publics de communiquer auprès de 35 millions de citoyens-consommateurs.

Conscient des enjeux sociaux et environnementaux, Cityz Media participe au quotidien à la dynamisation des régions avec plus de 90% de clients locaux, contribue à la transformation des territoires grâce l'éco-conception de ses mobiliers et oeuvre à la diffusion de messages d'utilité collective pour bâtir la ville de demain, inclusive.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Pré-selection et échange avec notre chargée de recrutement
Entretien avec votre futur manager
Entretien avec votre futur N+2
Entretien avec votre futur Responsable Ressources Humaines
Proposition aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

L'adresse du poste

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Raisons de nous rejoindre

Equipe engagée
Télétravail (selon poste) et RTT (selon temps de travail hebdomadaire)
Une culture de l'innovation encouragée
Voiture de fonction (selon poste)
Equilibre vie pro - vie perso

Bienvenue chez Cityz Media

Depuis plus de 100 ans, nous mettons la puissance de notre média au service de vos idées.

Nous accompagnons les Français dans tous leurs lieux de vie hors foyer en délivrant le bon message, au bon endroit, au bon moment.

2 de plus

0 / 7

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Boulogne-Billancourt

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heure

Salaire brut estimé

51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heure

Estimation haute

59 400 € / an 4 950 € / mois 32,64 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Responsable Sst National H/F

Cityz Media

Boulogne-Billancourt - 92
CDD

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel

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Publiée le 25/04/2025 - Réf : teamtailor-5464326-1309703

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Type de contrat

CDI

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