Développeur Fullstack React - Node Junior - Editeur de Logiciel Saas - Start-Up H/F Octopus IT

Détail du poste

La société

Cette Start-Up en hyper croissance édite un logiciel en mode SAAS quisimplifie la traduction de sites web en proposant une solution clé en main et performante, avec des outils intuitifs de gestion des traductions.

Ils s'adressent à tous les propriétaires et développeurs de sites web dans le monde.

En deux ans seulement, plus de 60 000 sites web utilise déjà la solution de traduction.

Les enjeux restent multiples à ce stade, la startup cherche à devenir leader mondial de la brique traduction pour les sites web.

C'est pour continuer cette forte croissance qu'il recherche un nouveau développeur fullstack JavaScript !

Le poste

Vous rejoindrez une équipe de 7 développeurs et un CTO, avec qui vous travaillerezmain dans la main.

Vos missions :
- Participer au développement des librairies client-side en JavaScript et server-side via sous-domaines avec Node.js
- Participer à l'amélioration des performances (solution de cache et CDN notamment)
- Concevoir, développer et maintenir des applications dédiées (par exemple sur HubSpot, Wix, Zendesk, Salesforce, etc)
- Améliorer et adapter la configuration aux spécificités clients

Beaucoup de nouveaux projets sont à venir, tu prendras part donc à beaucoup de projets from scratch ! Une aventure challengeante si tu l'acceptes t'attend...

La stack actuelle
- Backend : Node.js
- Frontend : React
- Infra : Docker/ Ansible, Github
- Cloud : AWS
- OS : Linux

Les évolutions à venir dépendront majoritairement de vous et de vos préconisations.

Votre profil
- 1-3 ans d'expérience minimum sur JavaScript alternance inclue
- Avoir déjà travaillé avec Node.js et React
- Rigoureux dans la qualité du code, tests et autres bonnes pratiques
- Autonome, volontaire, dynamique et entreprenant, souhaitant évoluer dans l'écosystème startup
- Bonus : connaissance de AWS

Le salaire & avantages
- 45-55K€ selon expérience
- Carte Swile
- Mutuelle ALAN
- 3 jours de télétravail par semaine
- Incentives organisés par la direction (Apero et brunch)
- Learning session le vendredi
- Cours de cuisine, cours de sport
- Team Lunch

Et plus encore...

Ce qu'on préfère
- Être impliqué à fond dans une aventure avec de nombreux challenges
- Des learning sessions tous les vendredi pour évoluer techniquement
- Beaux locaux
- Très bonne ambiance, équipe solidaire et orientée partage d'informations
- 1 apéros et brunch chaque semaine
- Séminaire sur les jours de travail

Ce poste a été soigneusement choisi par votre coach. Powered by Octopus IT, cabinet d'Experts en Recrutement Tech (CDI et clients finaux uniquement) - Visitez nous pour plus d'opportunités :