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Contrat Apprentisssage Adjoint Responsable Comptable et RH H/F Groupement Mousquetaires
- Saint-André-lez-Lille - 59
- Alternance
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
VOUS VOULEZ UNE IMMERSION EN ENTREPRISE ET UNE FORMATION SUR LE TERRAIN REJOIGNEZ NOUS
VOUS DEVREZ POSSEDER UNE FIBRE COMPTABLE AVEC LA CURIOSITE ET L ENVIE DE NE RIEN LAISSER AU HASARD
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !
Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.
Le magasin Intermarché de MARQUETTE LEZ LILLE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un ADJOINT MANAGER RESPONSABLE COMPTABLE ET RH EN CONTRAT APPRENTISSAGE BTS OU LICENCE COMPTA GESTION ET GESTION PME H/F.
VENEZ REJOINDRE UNE EQUIPE AVEC DES VERTUS DE FAMILLE









Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
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Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
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Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
Raisons de nous rejoindre
-
Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
-
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
-
CSE
-
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
-
Conciergerie
-
Restauration d'entreprise
-
RTT
Salaire alternance
Publiée le 28/09/2025 - Réf : REF18000T
Contrat Apprentisssage Adjoint Responsable Comptable et RH H/F
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