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Collaborateur Confirmé H/F Mayer Consulting

Nice - 06
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

MISSIONS ET INTERETS DU POSTE

Mission 1 : Gestion d'un Portefeuille en autonomie (mission comptable, sociale, et fiscale) ;
Mission 2 : Participation à l'établissement de bilans et des liasses fiscales sur des dossiers TPE - PME de secteurs d'activités variés et clients à l'international ;
Mission 3 : Intervention sur des missions de Conseil, préparation des rendez-vous de bilans + présentation aux clients en binôme avec l'expert.

Secteurs d'activités variés (BNC, sociétés, entreprises individuelles, SCI, déclarations IRPP, etc.).
Spécificités liées à l'international (établissements stables, détachement de salariés, etc.) / pas d'allergie aux langues étrangères.
Encadrement de proximité sous la supervision directe de l'Expert-comptable (Associés réellement attentifs au bien-être des équipes avec un turnover faible et une ambiance de travail saine).

Niveau d'autonomie important avec une responsabilisation sur les dossiers et missions de conseil courant aux clients.
Evolution souhaitée/encouragée vers de nouvelles tâches en matière gestion et de conseil (établissement de tableaux de bord, reporting ou de prévisionnels etc.).
Bilans visés par l'expert comptable.

COMPETENCES REQUISES

Les "savoirs" et "savoir-faire" :
- Niveau Pack Office usuel,
- Maîtrise de l'orthographe,
- Logiciel comptable (utilisation ACD Groupe et DEXT) et gestion (utilisation RCA),
- Anglais et/ou italien souhaité,
- DUT-BTS minimum avec 5 ans d'expérience requises en cabinet.

Les "savoir -être" :
- Dynamisme,
- Rigueur,
- Priorisation des tâches / organisation,
- Etre Force de proposition,
- Sérieux,
- Sens du relationnel,
- Esprit d'équipe,
- Réactivité,
- Intérêt pour les nouvelles technologies.

Rémunération :
- Embauche à partir de 35 500 € selon séniorité,
- Mutuelle et tickets restaurant.

Statut de confirmé
CDI temps plein (35h).

Horaires annualisées (Modulation du temps de travail adaptée à la période fiscale) ;
- De janvier à Mai : du lundi au jeudi : 8h30-13h et 14h-17h30 (16h30 le vendredi),
- De juin à décembre : du lundi au jeudi 9h-13h et 14h-17h (vendredi 12h30).

Matériel de qualité
Proche transport en commun
Locaux modernes
Activités sportives
Organisation de conférence & workshops
Espaces calmes
Café offert

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Réception de votre candidature et réponse sous 2 jours
Premier échange téléphonique/visio entre 30 minutes et 1 heure (selon profil)
Entretien physique (minimum une heure) dans nos locaux (Nice) ou à définir avec vous
Présentation de votre profil (anonyme) sur la/les offres(s) d’emploi évoqué(s)
Organisation d’un rendez-vous chez notre/nos client(s) / visio (selon la distance)
Debriefing / feedback (systématique) positif ou négatif à la suite de cette rencontre
Conseil / orientation sur le choix de la ou les offre(s) reçues
Accompagnement éventuel / aide pour la négociation de départ / rupture
Intégration chez notre client
Suivi d’intégration sur les premiers mois d’activité / retour également du côté employeur