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Panorama des compétences
Management

Compétence en Management

Le domaine Management recouvre un certain nombre de compétences que vous pourrez acquérir grâce à de multiples formations qui faciliteront votre insertion ou votre évolution professionnelle. Parmi les compétences clés du domaine Management on trouve 5s, Conduite de réunion ou encore Conduite du changement.

Savoir-faire et connaissance en Management

Quelles sont les compétences en Management ?

  • 5s :

    Dans quels métiers utilise-t-on les 5s ?

    Les 5s sont étroitement liés au lean management. Les entreprises utilisent cette méthode pour gagner du temps, réduire les incidents dans les ateliers de production. Plus largement, cette technique est appliquée pour optimiser tout type d’espace professionnel. On voit bien que tous les secteurs peuvent l’utiliser. L’industrie est un secteur où l’on s’approprie facilement les 5s, mais on voit de plus en plus le domaine des services s’en saisir (banques, hôpitaux, hôtellerie, etc.).

  • Conduite de réunion :

    La conduite de réunion est souvent associée à des postes comme celui de manager, de responsable d'équipe ou encore de chef de projet. D'une manière générale, la conduite de réunion intéresse tous ceux qui auront à organiser des réunions dans le cadre professionnel ou associatif.

    Il est parfaitement possible qu'une entreprise choisisse de proposer une formation en la matière à un collaborateur. Cela peut lui permettre de prendre confiance pour parler devant les autres. Les enjeux sont aussi de captiver les participants par l'acquisition de compétences d'animateur. Il est temps d'en finir avec les réunions ennuyeuses que vos collaborateurs ont peut-être envie de fuir.

  • Conduite du changement :

    Il est possible de devenir consultant en conduite du changement. La plupart du temps, il faudra justifier d'une profonde expérience en entreprise pour pouvoir entamer cette carrière spécifique. Le fait d'avoir déjà participé à des projets de changement d'organisation ou de processus métiers en entreprise sera utile.

    La mise en œuvre de la conduite du changement ne se réserve pas exclusivement aux indépendants. Il est possible que certaines grandes entreprises recrutent un responsable de la conduite du changement. Pour finir, il peut s'agir d'une compétence essentielle pour décrocher un poste de manager, de chef d'équipe ou encore de chef de projet.

  • Gestion du risque :

    En finance, on trouve le métier de gestionnaire de risques ou le risk manager. Son cœur de métier est de prévenir les risques financiers. Dans l’industrie, c’est l’ingénieur en gestion des risques qui doit anticiper les risques humains et industriels. Tous les ingénieurs de l’industrie et de l’environnement doivent incorporer cette compétence dans leur travail. Les métiers à responsabilité doivent aussi maîtriser cette compétence, car ils sont responsables d’un groupe de personnes. C’est le cas, d’un chef de chantier, d’un chef de projet ou d’un chef de la sécurité.

  • Kaizen :

    D'une manière générale, l'amélioration permanente peut intéresser tous les actifs. L'amélioration de la qualité du travail ou encore l’atteinte des objectifs n'est donc pas réservée au manager. Une formation est néanmoins souvent proposée aux chefs d'équipe et responsables de pôle de production.

    Le Kaizen peut aussi intéresser un chef d'entreprise. Cela peut lui être utile pour comprendre que les petits changements successifs peuvent être parfois plus efficaces que les grands changements au sein d'une entreprise. Pour finir, il existe aussi des consultants, qui peuvent apporter leur expertise pour améliorer les processus métier selon les méthodes du Kaizen et du Lean.

  • Leadership :

    Les métiers dans lesquels le leadership est utilisé sont très nombreux. Si on pense systématiquement au métier de manager, il pourra aussi s'agir des postes de responsable ou de chef dans de nombreux secteurs. Agriculture, projet web ou encore cuisine, le développement du leadership est utile à de nombreux professionnels.

    Il existe par ailleurs des métiers permettant de transmettre les méthodes pour acquérir du leadership. Il s'agit notamment des métiers de consultant ou encore de formateur. Notez qu'une certaine expérience et une véritable expertise de ce domaine seront nécessaires pour pouvoir prodiguer des conseils. Il sera même possible de créer des formations pour transmettre ses connaissances.

  • Lean Management :

    La connaissance du lean management est surtout liée aux différents métiers de responsable dans une usine. Plus particulièrement, les techniques de gestion sont utilisées par des gestionnaires de la production : l’ingénieur de production, le chargé de méthodes et responsable du développement industriel, le chef de production, etc. Certains postes sont spécialement créés pour mettre en place une stratégie de lean management : chef de projet lean, ingénieur amélioration continue, manager de la performance, etc. Plus largement, le directeur d’une usine doit aussi connaître les méthodes de gestion de production pour approuver les changements au sein de son usine.

  • Management d’équipe :

    Le management d'équipe est basiquement utilisé par les managers. Il est important de souligner qu'en fonction de la taille de l'entreprise, il peut y avoir différents niveaux de manager, avec plusieurs types d'attributions différentes. Absolument tous les secteurs sont susceptibles de rechercher des chefs d'équipe disposant de cette compétence.

    Le management peut aussi être utile à un chef d'entreprise ou un responsable de service. De nombreux métiers ont vu le jour ces dernières années. Il sera notamment possible de devenir consultant dans le domaine du management pour former ceux qui guideront les équipes d'une entreprise. On peut aussi intervenir en tant que consultant pour aider à améliorer les techniques de management d'une structure.

  • Management de la qualité :

    Le management de la qualité est une discipline associée à de nombreux métiers. On peut tout d'abord évoquer le travail des ingénieurs qualité, qui joueront un rôle parfois crucial dans certaines entreprises. L'ingénieur qualité peut aussi proposer ses services en tant que consultant, pour améliorer les processus métiers d'une structure.

    On peut aussi évoquer des emplois plus techniques, comme celui de contrôleur de fabrication, de contrôleur de produits finis ou encore d'inspecteur qualité. Il s'agira de s'assurer que les processus métiers sont de nature à assurer la meilleure qualité possible. La plupart du temps, les grandes entreprises choisissent par ailleurs de se doter d'un responsable QHSE. Il aura pour mission d'assurer la qualité du travail, le bien-être des collaborateurs, mais aussi le respect de l'environnement.

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Où trouver une formation en Management ?

Vous pouvez suivre une formation en Management dans plusieurs villes de France notamment à Toulouse, Nantes ou encore à Paris. À noter que de plus en plus de formations en Management proposent des cours à distance, n'hésitez pas à consulter les formations disponibles si cette formule d’apprentissage vous intéresse.

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