Salaire Assistant familial
Combien gagne un Assistant familial ?
Avec moins de 2 ans d'expérience, un(e) Assistant familial peut obtenir un salaire annuel brut situé entre 21 877 et 25 200 euros, ce qui revient à un salaire net mensuel entre 1 450 et 1 671 euros. Avec plus d'expérience, ce salaire peut atteindre 33 100 à 39 300 euros bruts par an, soit approximativement 2 195 à 2 606 euros nets par mois, ou plus, selon les circonstances.
Les chiffres clés du métier de Assistant familial
Salaire débutant
22 525 € brut / an
Volume d'offres d'emploi
Élevé
Secteur qui recrute le plus
Service public des collectivités territoriales
L'évolution salariale d'un Assistant familial selon l'expérience
Sans expérience
22 525 €
Junior
23 850 €
Confirmé
30 474 €
Senior
35 245 €
Salaire d'un Assistant familial par région
| Régions | Salaire mensuel médian brut | Salaire annuel médian brut |
|---|---|---|
| Provence-Alpes-Côte d'Azur | 2 191 € / mois | 26 300 € / an |
| Corse | 2 525 € / mois | 30 300 € / an |
| Outre Mer | 2 697 € / mois | 32 374 € / an |
| Île-de-France | 2 316 € / mois | 27 800 € / an |
| Centre-Val de Loire | 2 200 € / mois | 26 400 € / an |
| Pays de la Loire | 2 183 € / mois | 26 200 € / an |
| Bretagne | 2 116 € / mois | 25 400 € / an |
| Auvergne-Rhône-Alpes | 2 200 € / mois | 26 400 € / an |
| Hauts-de-France | 2 200 € / mois | 26 400 € / an |
| Bourgogne-Franche-Comté | 2 191 € / mois | 26 300 € / an |
| Occitanie | 2 141 € / mois | 25 700 € / an |
| Grand Est | 2 183 € / mois | 26 200 € / an |
| Nouvelle-Aquitaine | 2 200 € / mois | 26 400 € / an |
| Normandie | 2 191 € / mois | 26 300 € / an |
Perspectives d'évolution du métier Assistant familial
Salaire Assistant familial
Les conseils pour faire évoluer votre salaire
Obtenez l'agrément d'assistant familial délivré par le département pour pouvoir exercer légalement et renforcer votre employabilité.
Spécialisez-vous dans l’accueil d’enfants ayant des besoins spécifiques, par exemple les enfants en situation de handicap, en suivant des formations adaptées.
Maîtrisez des outils numériques pour organiser le suivi des enfants accueillis, comme des logiciels de gestion de plannings ou d'évaluation pédagogique.
Explorez des fonctions d'encadrement ou de coordination auprès des services départementaux pour augmenter vos responsabilités et votre rémunération.
Proposez des ateliers éducatifs ou des expériences enrichissantes pour enfants, comme des activités artistiques ou thérapeutiques, en tant que microentrepreneur.
Considérez une mobilité vers des départements offrant une meilleure rémunération ou prime spécifique pour les assistants familiaux.
Participez à des forums, conférences et réseaux professionnels dédiés à l'enfance pour accroître votre visibilité et élargir vos opportunités professionnelles.
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Questions fréquentes autour du salaire Assistant familial
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