Quels facteurs influencent le salaire d’un Archiviste ?

Le salaire d’un Archiviste peut dépendre de nombreux critères, notamment de son niveau d’expérience, de sa spécialisation, du type de structure dans laquelle il travaille – publique, privée ou associative – ainsi que de la localisation géographique du poste. Les missions confiées, la taille de l’établissement ou l’ancienneté dans le métier sont également déterminantes. Les Archivistes débutants n’ont pas les mêmes possibilités de rémunération que ceux exerçant depuis plusieurs années ou occupant des fonctions d’encadrement. Par ailleurs, la valorisation salariale s’accompagne souvent d’une montée en compétences ou d’un passage à la gestion de projets d’archivage d’envergure.

Comment le niveau d’études impacte-t-il la rémunération d’un Archiviste ?

Le niveau de formation constitue un facteur clé pour le salaire dans le domaine des Archives. Les employeurs apprécient généralement les Archivistes titulaires d’un diplôme universitaire spécialisé, ce qui peut ouvrir l’accès à des postes plus qualifiés et mieux rémunérés. Une spécialisation ou une formation continue dans le secteur de la gestion documentaire et de l’archivage permet souvent de valoriser son profil et de négocier une rémunération plus attractive. Ainsi, un Archiviste disposant d’un haut degré de spécialisation, de certifications additionnelles ou ayant suivi des cursus reconnus aura en général un meilleur positionnement salarial à long terme.

Le secteur d’activité joue-t-il un rôle dans le salaire des Archivistes ?

L’environnement professionnel influence fortement la rémunération des Archivistes. Travailler dans une administration publique, une entreprise privée, un organisme patrimonial ou une structure associative peut entraîner des différences notables en matière de salaire. Par exemple, le secteur public propose souvent des grilles indiciaires, tandis que le secteur privé peut offrir une rémunération évolutive selon les responsabilités assumées et la taille de l’entreprise. Les perspectives d’évolution, la stabilité de l’emploi ainsi que les avantages annexes varient également en fonction du secteur, impactant directement le ressenti qualitatif et quantitatif du salaire perçu par les Archivistes.

Quels sont les avantages non monétaires liés au métier d’Archiviste qui complètent la rémunération ?

Au-delà du salaire, le métier d’Archiviste offre différents avantages non financiers qui valorisent l’exercice professionnel. Parmi ceux-ci figurent la possibilité de travailler dans un environnement culturellement riche, le contact avec des documents historiques ou exceptionnels, et la participation à la préservation du patrimoine écrit ou numérique. La diversité des missions, les opportunités de formation continue et la stabilité de l’emploi dans certains secteurs publics comptent également parmi les atouts appréciés. Ces éléments participent à l’attractivité globale de la profession, en complément de la rémunération, et contribuent à la qualité de vie au travail pour l’Archiviste.

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Salaire Archiviste

- 25%

Comparé au salaire moyen en France

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21 877 € 1 823 € 12,02 € Bas

24 914 € 2 076 € 13,69 € brut

Salaire Médian estimé

27 500 € 2 292 € 15,11 € Haut

Indice de confiance correct

Basé sur Indice de confiance correct offre d'emploi

Combien gagne un Archiviste ?

En début de carrière, un(e) Archiviste peut prétendre à un salaire brut annuel compris entre 21 877 et 24 914 euros, ce qui équivaut à un salaire mensuel net entre 1 450 et 1 652 euros. Pour un profil plus confirmé, ce salaire peut atteindre 27 500 à 32 500 euros bruts par an, c'est à dire 1 823 à 2 155 euros nets par mois, ou plus, selon les circonstances.

Les chiffres clés du métier de Archiviste

Salaire débutant

21 176 € brut / an

Volume d'offres d'emploi

Élevé

Secteur qui recrute le plus

Service public des collectivités territoriales

L'évolution salariale d'un Archiviste selon l'expérience

Sans expérience

21 176 €

Junior

22 422 €

Confirmé

28 651 €

Senior

33 135 €

Salaire d'un Archiviste par région

Régions	Salaire mensuel médian brut	Salaire annuel médian brut
Provence-Alpes-Côte d'Azur	1 950 € / mois	23 400 € / an
Outre Mer	2 270 € / mois	27 249 € / an
Île-de-France	2 166 € / mois	26 000 € / an
Centre-Val de Loire	2 225 € / mois	26 700 € / an
Pays de la Loire	2 000 € / mois	24 000 € / an
Bretagne	2 200 € / mois	26 400 € / an
Auvergne-Rhône-Alpes	1 990 € / mois	23 880 € / an
Hauts-de-France	1 850 € / mois	22 200 € / an
Bourgogne-Franche-Comté	2 000 € / mois	24 000 € / an
Occitanie	1 991 € / mois	23 900 € / an
Grand Est	1 887 € / mois	22 644 € / an
Nouvelle-Aquitaine	2 100 € / mois	25 200 € / an
Normandie	1 823 € / mois	21 877 € / an

Perspectives d'évolution du métier Archiviste

salaire Archiviste

salaire métier

Salaire Bibliothécaire

22 860 € / an

Salaire Archiviste

24 914 € / an

Salaire Documentaliste

25 500 € / an

Salaire Responsable des archives

34 500 € / an

Les conseils pour faire évoluer votre salaire

Obtenez une certification en gestion des données numériques ou en archivage électronique telle qu'une formation en Records Management pour être mieux adapté à l'évolution numérique du secteur.

Spécialisez-vous dans l'archivage audiovisuel ou la préservation de contenus numériques, des niches en forte demande notamment dans les secteurs culturels et médiatiques.

Maîtrisez les outils comme Omeka, AtoM ou Archivematica pour gérer efficacement des collections numériques et améliorer votre attractivité par rapport à des postes modernes.

Ciblez des postes de gestionnaire d'équipe ou de responsable des archives pour accéder à des niveaux plus élevés de salaire et de responsabilités.

Proposez des services de consultant indépendant en archivage ou gestion documentaire pour des entreprises privées ou associations cherchant à organiser leurs données historiques.

Explorez des opportunités dans des secteurs émergents comme les sociétés de technologie ou les cabinets juridiques, ou postulez dans des régions où les archivistes sont plus rares.

Publiez régulièrement des articles ou études sur les innovations dans l'archivage sur LinkedIn ou dans des revues professionnelles pour développer votre réseau et crédibilité.

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