Metteuse / Metteur au point génie climatique

Les missions du metteur au point génie climatique (code ROME I1306) consistent à installer, dépanner et mettre en service tous les systèmes de climatisation et de chauffage d'un immeuble ou dans des bureaux. Il effectue des entretiens à intervalle régulier et des opérations de maintenance comme la pose de filtres, la vérification des pompes, ou le remplissage des gaz. Les aléas informatiques, électriques et mécaniques des moyens de chauffage et d'air conditionné sont également gérés par le metteur au point. Par ailleurs, ses services sont mis à contribution lors d'un chantier afin de vérifier les aspects techniques, l'organisation et le suivi des travaux concernant la partie thermique et le contrôle de la température. En parallèle, le professionnel négocie avec les fournisseurs et conseille ses clients sur les énergies renouvelables et la meilleure façon de se chauffer à moindre coût. Il peut également être appelé : Technicien en climatisation, Spécialiste en génie climatique, Expert en installation thermique, Ingénieur HVAC (Heating, Ventilation, and Air Conditioning).

• CAP en maintenance des installations thermiques.
• CAP en installations sanitaires.
• BEP en maintenance des installations thermiques.
• BEP en installations sanitaires.
• Bac Professionnel en maintenance des systèmes énergétiques et climatiques.
• Bac Professionnel en installation des systèmes énergétiques et climatiques.
• BTS Fluides, Énergies et Environnement.
• BUT Génie Civil option Génie Climatique et Équipement du Bâtiment.
• Licence Professionnelle en Ingénierie Énergétique des Bâtiments.
• Master en Génie Énergétique.
• Master en Génie Climatique.

Un vaste éventail de formations ouvre les portes du métier de metteur au point en génie climatique. En début de parcours, les options sont diverses, allant des CAP et BEP en maintenance des installations thermiques et en installations sanitaires, aux bac pro en maintenance des systèmes énergétiques et climatiques, ou en installation des systèmes énergétiques et climatiques. Les perspectives d’apprentissage plus élevées sont disponibles avec des formations plus avancées telles que le BTS Fluides, Énergies et Environnement ou le BUT Génie Civil option Génie Climatique et Équipement du Bâtiment.

Pour accéder à des rôles de plus grande responsabilité et d’expertise, les diplômés peuvent envisager des formations complémentaires, telles que des licences professionnelles en ingénierie énergétique des bâtiments. Des parcours universitaires approfondis, notamment des masters en génie énergétique ou en génie climatique, ouvrent également des opportunités dans la conception, la gestion et l’innovation des systèmes de climatisation et de chauffage. Ces formations variées offrent un choix adapté aux ambitions professionnelles de chacun dans le domaine en constante évolution du génie climatique.

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Le metteur au point en génie climatique est chargé d’assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. Ses missions consistent à installer, calibrer et régler les équipements pour optimiser leur efficacité énergétique et le confort des occupants. Il vérifie les paramètres de température, d’humidité et d’air, effectue des tests de performance, identifie et résout les dysfonctionnements. Collaborant avec des ingénieurs, des techniciens et des fournisseurs, il peut concevoir des solutions sur mesure. Le metteur au point doit maîtriser les technologies de contrôle, respecter les normes de sécurité et s’adapter aux évolutions technologiques pour répondre aux besoins environnementaux et économiques.

• En tant que metteur au point en génie climatique, le professionnel résolve une gamme diversifiée de problèmes liés aux systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation, ce qui stimule sa créativité et son expertise.
• Avec la sensibilisation croissante aux questions environnementales et aux économies d’énergie, le métier offre une forte de larges possibilités d'emploi. Vous trouverez de nombreuses opportunités professionnelles dans le secteur en plein essor.
• Ce métier améliore la qualité de vie des occupants, tant dans le confort, dans la santé et économiquement. Le metteur au point crée un impact positif significatif sur la vie de nombreuses personnes.

• Le travail en génie climatique peut impliquer des conditions difficiles, comme les espaces restreints, les températures extrêmes et les hauteurs, ce qui peut être physiquement et mentalement exigeant.
• Les délais serrés pour la mise en place et la maintenance des systèmes peuvent créer une certaine pression et du stress. Ce qui nécessite une gestion efficace du temps et une résistance au stress.
• Ce métier requiert une bonne connaissance des protocoles de sécurité et de manipulation des substances dangereuses.

Le metteur au point fait preuve de polyvalence et connaît par cœur tout le matériel qu'il utilise pour ses installations. Il possède d'excellentes aptitudes dans le domaine de l'énergie thermique, hydraulique, aéraulique et en climatisation. En outre, le technicien est compétent en électricité et en automatisme. Un sens du relationnel, un goût des initiatives, être autonome et indépendant sont également des avantages pour ce poste. Le secteur étant en constante évolution, le metteur au point doit s'informer des innovations technologiques en matière de chauffage et de climatisation pour guider et conseiller au mieux les clients. Il doit se former régulièrement pour rester toujours au point sur les nouvelles méthodes.

En tant que metteur au point génie climatique, il est possible de gagner un salaire brut annuel compris entre 20 000 et 30 000 euros bruts par an. L’employeur prendra souvent en compte le nombre d’années d’expérience et la difficulté des missions confiées à l'employé pour prévoir son salaire.

En France, le salaire médian pour le métier de metteur au point génie climatique est d’environ 23 000 euros bruts par an pour un taux horaire d'environ 11,06 euros bruts. Cela représente un salaire moyen supérieur à 1 900 euros par mois, pour environ 1 500 euros de salaire net perçu chaque mois avant impôt. Au début de la carrière, le salaire proposé à ce type de professionnels est généralement compris entre 20 000 et 22 000 euros bruts annuels. Cela représente un salaire qui peut atteindre plus de 1 800 euros bruts par mois. L’employé percevra alors environ 1 450 euros nets par mois.

Avec plusieurs années d’expérience, un metteur au point génie climatique senior peut être payé entre 25 000 et 30 000 euros bruts par an. Son salaire peut donc atteindre 2 500 euros bruts par mois, soit environ 1 950 euros net mensuels. Si la situation géographique de l’entreprise l’influence que très peu le niveau de rémunération de ce type de professionnels, la taille de l’entreprise semble déterminante. Les salaires observés dans les grandes structures sont généralement plus attractifs que dans les petites. Il sera possible de prétendre à des primes variables telles que la prime d’intéressement ou la prime de participation. Le salaire peut aussi être versé sur 13 ou 14 mois. Il n'y a pas de grille salariale établie pour cette activité.

Le metteur au point en génie climatique exerce principalement au sein d’entreprises du secteur de la construction, des bureaux d’études ou d’entreprises spécialisées en installations thermiques. Son travail consiste à mettre en service et à optimiser les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Il travaille sur site, parfois en hauteur ou dans des espaces restreints. Les mesures de sécurité, telles que le port d’équipements de protection et la connaissance des protocoles de manipulation de sécurité pour le travail en hauteur, sont cruciales. Ses interactions impliquent la collaboration avec des ingénieurs, techniciens, fournisseurs et clients. Ce professionnel travaille à temps plein, en semaine et peut être amenés à travailler en horaires flexibles, notamment lors de la mise en service ou de la maintenance des systèmes.

Après plusieurs années d’expérience en tant que metteur au point en génie climatique, de nouvelles perspectives professionnelles sont disponibles. Les compétences acquises dans la gestion et l’optimisation des systèmes de climatisation et de chauffage peuvent mener à des rôles de supervision, où le professionnel peut encadrer une équipe technique et diriger une agence spécialisée. Parallèlement, une évolution vers des activités commerciales est envisageable, telles que la vente de matériels et la gestion des relations clients. Cette transition permet d’appliquer une connaissance pratique approfondie pour répondre aux besoins des clients.

En général, les metteurs au point en génie climatique trouvent des opportunités au sein d’entreprises du secteur de la construction (BTP). Cependant, d’autres techniciens exercent au sein de bureaux d’études, contribuant à la conception et à la planification des systèmes de climatisation et de chauffage. Avec la croissance de l’intérêt pour les énergies renouvelables et l’efficacité énergétique, le métier jouit d’une demande croissante et de perspectives d’avenir prometteuses. De nombreuses offres d’emploi sont déjà disponibles et le rôle du metteur au point continue d’évoluer pour répondre aux exigences changeantes en matière de durabilité et de performance énergétique.