HN Services Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 1983
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Chiffre d'affaires 123 Millions d'euros
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Salariés 1000 à 5000
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Politique de télétravail Partiel possible
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Moyenne d'âge 36 ans
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Index de parité 93 / 100
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Répartition H/F 73% - 27%
Présentation
HN SERVICES est une ESN familiale et indépendante qui se donne comme mission de changer les codes. Nous sommes implantés dans 6 pays (France, Roumanie, Etats-Unis, Espagne, Luxembourg et Portugal) et nous employons 1 650 personnes.
“ Nous nous engageons à considérer tous types de profils. Notre politique RH est axée sur l’inclusion et la bienveillance, en mixant recrutement, reconversion de jeunes diplômés sans expériences IT mais disposant d’un bagage scientifique, et formation continue. ”Nos réseaux :
CHANGEONS LES CODES ENSEMBLE
HN Services tente de changer les codes. Ce sont, par exemple, des projets d’envergure menés pour accompagner la transformation numérique des banques, assurances et mutuelle. Également plus de 8 000 jeunes, dont certains sans expériences IT, formés par notre centre de formation en interne.
UNE ESN EN HYPERCROISSANCE
En 2021, nous avons réalisé un chiffre d’affaires de 102M€ (+15% par rapport à 2020 ; +100% au cours de ces 5 dernières années). Nous avons l’ambition de franchir le seuil des 200M€ d’ici 2026. Pour accompagner nos défis de croissance, nous recrutons cette année 500 nouveaux talents.
UNE EXPERIENCE COMPLETE
Nous nous revendiquons comme un acteur complet, soutenant le développement des technologies digitales les plus évoluées (Python, Java, C++) et également le développement mainframe COBOL. Notre particularité est d’accompagner nos clients sur l’ensemble des modèles de Delivery.
Raisons de nous rejoindre
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Télétravail
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Une carte Sodexo
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Le remboursement à hauteur de 50% de votre titre de transport
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9 jours de RTT et 25 jours de congés payés par an
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CSE avec de nombreux avantages (places de cinéma et entrées de parcs
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Un accord de participation
Raisons de nous rejoindre
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Télétravail
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Une carte Sodexo
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Le remboursement à hauteur de 50% de votre titre de transport
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9 jours de RTT et 25 jours de congés payés par an
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CSE avec de nombreux avantages (places de cinéma et entrées de parcs
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Un accord de participation
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Possibilité de bénéficier du 1% logement locatif et au prêt accession
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PEE et PERCO
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Mutuelle & prévoyance
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Partenariat de formation
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Politique de cooptation
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Un cadre de travail récompensé par le label Happy at Work 2021
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Une ambiance décontractée
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La possibilité de travailler sur des projets IT d’envergure
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Faire partie d’une entreprise en forte croissance
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Un index égalité homme femme supérieur à la moyenne
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Donner du temps temps à une association pendant son temps de travail
Notre processus de recrutement
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1er échange lors d’un entretien RH
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2 ème échange lors d’un entretien commercial
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Tests techniques
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C’est tout !
35
offres d'emploi
chez
HN Services
Filtres
Développeur Teradata H/F
Analyste Développeur Mainframe H/F
Technicien Support H/F
Analyste Développeur COBOL - Cergy H/F
Responsable d'Application H/F
Chargé de Support Applicatif H/F
Technicien d'Exploitation Informatique H/F
Développeur COBOL Sénior H/F
Développeur Java Full Stack H/F
Développeur - Développeuse .Net H/F
Développeur Java Angular Senior H/F
Chef de Projet Si Bancaire H/F
Data Engineer Senior H/F
Pilote d'Exploitation Junior H/F
Développeur Java Angular Senior H/F
Chef de Projet Technique H/F
Technicien Support N2 H/F
Ingénieur Systèmes Mainframe COBOL - Mvs H/F
Développeur Sénior Java - Angular H/F
Analyste Développeur Mainframe H/F
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